6市政府人事教育處工作總結(jié)(編輯修改稿)
2025-09-25 18:49 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 市級文明單位”成果的基礎(chǔ)上，動員全體干部人人參與，積極投身于xx市創(chuàng)建全國文明城市之中，不斷提高干部職工的素質(zhì)和文明程度，促進三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展。結(jié)合創(chuàng)建全國文明城市活動，我局認真開展了《xx市市民文明守則》宣傳教育活動。按照全市的統(tǒng)一要求，我局及時將《xx市市民文明守則》印發(fā)到全局在職和離退休人員，做到人手1份，家喻戶曉，人人皆知，并利用我局宣傳櫥窗進行宣傳，在局機關(guān)辦公區(qū)顯著位置進行張貼，營造了良好的宣傳活動氛圍；為配合深化保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，發(fā)揮機關(guān)干部在公民道德建設中的表率作用，在我局開展了“弘揚城市精神強化職業(yè)道德從細節(jié)做起”大討論活動?；顒又兄販亓斯竦赖禄疽?guī)范和《xx市市直黨政機關(guān)干部道德規(guī)范（試行）》，在干部職工中弘揚“和諧包容、智慧誠信、務實創(chuàng)新”的成都城市精神，融入到思想觀念、道德修養(yǎng)和價格監(jiān)管、價格服務中，物化到本職工作崗位上。各支部和個人結(jié)合實際認真反思了在職業(yè)觀念、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)技能、職業(yè)紀律和職業(yè)作風等方面存在的差距和不足，聯(lián)系共產(chǎn)黨員先進性的具體要求，結(jié)合推進規(guī)范化服務型政府建設的基本內(nèi)容通過想、問、看、比，找出了差距，理出了思路，定出了目標；充分發(fā)揮工、青、婦組織的作用，調(diào)動他們共同參與精神文明建設。還積極組織干部職工開展了形式多樣、健康有益的活動，活躍了干部職工的文化生活，增強了黨組織的凝聚力，豐富了精神文明創(chuàng)建內(nèi)容。 三、積極做好規(guī)范化服務型政府建設工作。我處是規(guī)范化服務型政府建設工作的牽頭部門，按照市委、市政府的要求，認真做了規(guī)范化服務型政府建設的各項工作。把抓好規(guī)范化服務型政府建設工作作為工作的突破口，以XX縣區(qū)學金牛、區(qū)縣學新都為著力點，加強了物價系統(tǒng)內(nèi)的規(guī)范化建設工作力度，先后召開了兩個現(xiàn)場會，掀起了系統(tǒng)內(nèi)規(guī)范化建設的高潮。今年，由于工作需要，及時調(diào)整了規(guī)范化服務型政府建設工作領(lǐng)導小組及辦公室人員，切實加強對規(guī)服工作的組織領(lǐng)導；按照市規(guī)服辦的要求，開展了xx市物價局關(guān)于市民對政府誠信的滿意度90%和建設個人信用征信體系的工作。完成了服務對象、行風監(jiān)督員及有關(guān)單位進行作風、政風、行風測評工作，滿意度90%，召開了行風監(jiān)督員、服務對象及全市物價系統(tǒng)行風意見征求會，滿意度91%。在成都價格信息網(wǎng)上進一步完善了物價機構(gòu)職能、公務員職位職責、12358價格舉報網(wǎng)址，并公布上墻。為規(guī)范服務行為，提升服務品質(zhì)，全局干部堅持掛牌、工作牌服務制度，全面提高機關(guān)效能和工作水平。堅持價格監(jiān)督檢查人員在監(jiān)督檢查中，工作效能、廉潔自律、評價意見反饋制度，進一步落實對社會承諾制度和社情民意暢達制度。 四、做好干部的教育學習和培訓工作。制定了“干部教育培訓工作規(guī)劃”和“關(guān)于進一步加強全市物價系統(tǒng)干部培訓工作的意見”。 認真開展了全局黨員干部的理論學習教育。今年以來，我們通過采用集中學習教育、選送黨校進修、組織參加政治理論考試、講座、黨課、自學等形式，在開展好保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的同時，組織干部
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