6縣委領導班子換屆選舉工作總結(編輯修改稿)
2025-09-25 16:14 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 選舉產(chǎn)生的州、縣黨代表的民族結構、年齡結構、學歷結構、代表方面、均符合州委安排的結構比例要求，且具有廣泛的代表性，既符合《黨章》規(guī)定和有關要求，又體現(xiàn)了山區(qū)多民族的地方特點。 （五）發(fā)揚民主，依規(guī)辦事，積極穩(wěn)妥地做好換屆人事安排工作。選舉產(chǎn)生新一屆縣委、縣紀委領導班子是縣委換屆工作主要任務，是順利完成“十一五”規(guī)劃、實現(xiàn)經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展的重要組織保障。為此，縣委高度重視“兩委”班子產(chǎn)生過程，嚴格按照州委《關于認真做好縣市黨委換屆工作的通知》、《關于召開中國共產(chǎn)黨*縣第十次代表大會的批復》以及《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的原則、條件、程序提名候選人，并經(jīng)過廣泛的民主推薦、組織考察、縣委常委集體討論、上報州委審批四個基本程序。在候選人的產(chǎn)生過程中始終貫徹堅持以下原則：一是堅持干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，堅持把政治標準放在第一位來選配“兩委”班子成員；二是堅持完善結構，增強班子整體功能的原則；三是大力選拔優(yōu)秀年輕干部，積極推進領導班子年輕化；四是堅持注重實績和群眾公認原則，把勇于開拓創(chuàng)新，實績突出，群眾公認的干部選拔進“兩委”班子；五是貫徹黨的民主集中制原則，充分發(fā)揚民主，堅持走群眾路線，嚴格按照干部任免程序辦事。 在“兩委”委員人選產(chǎn)生和黨代會選舉醞釀討論過程中，嚴格經(jīng)過了以下幾個工作環(huán)節(jié)：一是民主推薦，廣泛聽取意見。結合縣委班子屆末考察，在州委組織部的指導下，認真開展了民意調(diào)查、民主評議、民主測評和民主推薦工作。5月13日召開了有部分黨代表、人大代表、政協(xié)委員、群眾代表50多人參加的縣委班子及成員民意調(diào)查會議。5月14日，縣委和州委屆末考察組共同召開有副縣級以上干部和部分正科級干部、黨代表、人大代表、政協(xié)委員、基層群眾代表150多人參加的縣委班子及成員民主評議、民主測評、民主推薦領導干部會議，對縣委班子及成員進行了民意調(diào)查、民主評議、民主測評，對縣委班子成員及優(yōu)秀年輕干部進行了民主推薦。二是組織考察。在民主評議、民主測評、民主推薦的基礎上，根據(jù)民主推薦情況，結合干部平時表現(xiàn)，按照職數(shù)設置和年齡、民族、知識等結構要求及任職資格條件，提出了初步考察對象。2006年5月26日，州委派出了以州委組織部**同志為組長的考察組對考察對象進行組織考察。考察組采取個別走訪等形式，廣泛聽取意見，先后與縣級領導班子成員，縣級有關部門領導、干部職工、離退休老干部共40多人進行談話，并深入到相關部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)對考察對象進行全面了解，為搞好縣委換屆人事安排工作奠定了基礎。三是集體討論，提出“兩委”班子人事方案。縣委結合工作需要和班子結構要求，根據(jù)民主推薦和組織考察，以及干部德才表現(xiàn)情況，在廣泛聽取意見的基礎上，通過集體討論
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