6縣委書(shū)記在全縣組織工作會(huì)議上的致辭(編輯修改稿)
2024-09-25 15:53 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面： 二是要形成正確的選人用人導(dǎo)向。不久前，縣委對(duì)部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)XX縣區(qū)直單位的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了局部調(diào)整，提拔了一批干部，重用、交流、轉(zhuǎn)崗了一批干部?？h委對(duì)這次干部調(diào)整非常重視，也是非常慎重的，充分運(yùn)用考察結(jié)果，高度發(fā)揚(yáng)民主，把那些干工作成效好、部群眾認(rèn)可、推薦測(cè)評(píng)票高、考察綜合評(píng)定為優(yōu)秀的同志予以提拔重用。在今后的干部選拔任用中，我們將進(jìn)一步擴(kuò)大干部任免工作中的民主，提高選人用人的公信度和滿意度，牢固樹(shù)立正確的用人導(dǎo)向，重德行、重能力、重實(shí)績(jī)、重民意，杜絕拉關(guān)系、靠縣委書(shū)記在全縣組織工作會(huì)議上的講話第2頁(yè) 巴結(jié)、走后門(mén)等跑官要官的歪風(fēng)邪氣，積極試行公開(kāi)選拔、民主評(píng)議、競(jìng)爭(zhēng)上崗的干部任用機(jī)制，在工作一線考察、識(shí)別、選拔干部，在轉(zhuǎn)型發(fā)展中培養(yǎng)、鍛煉、使用干部。我們將大力提倡競(jìng)爭(zhēng)性公開(kāi)選拔干部，今年將拿出三分之一鄉(xiāng)、鎮(zhèn)長(zhǎng)空缺職位公開(kāi)選拔一批35歲以下的副科級(jí)干部；拿出三分之一鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大政協(xié)正職、黨委政府副職空缺崗位公開(kāi)選拔一批30歲以下年輕干部；拿出三分之一縣直單位副職空缺崗位公開(kāi)選拔一批德才兼?zhèn)涞囊话愀刹?，同時(shí)要加大對(duì)黨外干部和婦女干部的選拔力度，真正把那些實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位。 三是要開(kāi)展新一輪大規(guī)模干部培訓(xùn)。今年我們要繼續(xù)加強(qiáng)政治理論培訓(xùn)，按照分級(jí)分類(lèi)培訓(xùn)干部的原則，對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行十七屆四中全會(huì)精神輪訓(xùn)。要?jiǎng)?chuàng)新培訓(xùn)方式，堅(jiān)持“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”，有計(jì)劃、分批次組織縣四大班子領(lǐng)導(dǎo)、縣直單位一把手、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政一把手、部分鄉(xiāng)村干部到先進(jìn)地區(qū)學(xué)習(xí)；有針對(duì)性地邀請(qǐng)國(guó)家、省級(jí)高層次專(zhuān)家、學(xué)者、企業(yè)家來(lái)文水對(duì)副科級(jí)
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