freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內容

6衛(wèi)生部領導工作報告(編輯修改稿)

2024-09-25 14:53 本頁面
 

【文章內容簡介】 得病有保障、看病更便捷、平時少得病、治病少花錢”四個目標,推進五項改革,提升五大能力,做好五項重點工作,為“十二五”規(guī)劃開好頭、起好步。 (一)繼續(xù)推進五項重點醫(yī)改,著力解決醫(yī)改重點難點問題 ,健全國家基本藥物制度。我市國家基本藥物制度雖然實現(xiàn)了全覆蓋,但新情況、新問題也有所暴露。解決這些問題,關鍵在于抓好“四個落實”。一要落實經(jīng)費保障政策。省財政下?lián)艿?0%基本藥物零差率補助經(jīng)費,要及時下?lián)艿交鶎俞t(yī)療機構,不得以任何理由截留或挪用。要做好溝通和協(xié)調,積極爭取縣(區(qū))財政部門的支持,落實衛(wèi)生投入政策,確保補償資金及時足額到位。二要落實采購配送政策。省衛(wèi)生廳在采購平臺建設、招標投標規(guī)范、供貨配送、電子監(jiān)管等有明文規(guī)定。我們一定要按省里的要求,堅持省級統(tǒng)一招標采購,保障基本藥物的質量,合理有效降低采購價格。積極探索價量掛鉤新模式,一次完成采購全過程,降低采購成本,促進基本藥物生產(chǎn)和供應。落實藥品配送責任主體,加強監(jiān)管和服務,確保配送及時到位、方便可及。三要落實醫(yī)保報銷政策?;舅幬镆考{入醫(yī)?!叭龔埦W(wǎng)”報銷目錄,報銷比例提高15個百分點。加快推進基本醫(yī)療保障門診統(tǒng)籌,推進醫(yī)療保險付費方式改革,合理控制服務成本。四是落實配備使用政策。衛(wèi)生行政部門要采取有效措施,規(guī)范醫(yī)療衛(wèi)生單位和醫(yī)務人員的用藥行為,加強使用基本藥物管理,引導群眾按需使用基本藥物,確?;舅幬锏暮侠砼鋫涫褂?。要嚴格執(zhí)行基本藥物使用管理規(guī)定,基層醫(yī)療衛(wèi)生機構非目錄藥品品種數(shù)量和銷售金額嚴格控制在30%以內。非目錄藥品要嚴格執(zhí)行招標采購、零差率銷售,嚴格執(zhí)行醫(yī)保報銷補償?shù)认嚓P政策和規(guī)定。各地要及時總結基本藥物制度改革經(jīng)驗,積極探索創(chuàng)新,通過綜合配套改革,落實基層醫(yī)療衛(wèi)生機構的功能定位、人員編制、財政補助、機制轉變和績效考核等政策,切實把藥品費用負擔降下來,真正讓老百姓得到基本藥物政策的實惠。 ,加快推進公立醫(yī)院改革。要按照“上下聯(lián)動、內增活力、外加推力”的原則,采取“突出重點、抓住關鍵、先易后難、邊試邊推”的方式,積極推廣較成熟、見效快、易操作的惠民便民服務措施,讓人民群眾盡快享受到公立醫(yī)院改革實惠。 一是抓好市中醫(yī)院改革試點。探索建立以理事會等為核心的公立醫(yī)院法人治理結構,明確在重大事項方面的職責,形成決策、執(zhí)行、監(jiān)督相互制衡的權力運行機制。落實公立醫(yī)院獨立法人地位,擴大用人自主權,強化具體經(jīng)營管理職能和責任,增強公立醫(yī)院的生機活力。二是優(yōu)化公立醫(yī)院結構布局。組織編制年XX市區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃和醫(yī)療機構設置規(guī)劃,明確各級各類公立醫(yī)院的類別、數(shù)量、規(guī)模、布局、結構、功能定位和大型醫(yī)療設備配置標準,避免重復投資和資源浪費。按照“控制總量,優(yōu)化增量,盤活存量,改善結構”的原則,限制XX縣區(qū)新增醫(yī)療機構,新增衛(wèi)生資源向XX縣區(qū)轉移,向社區(qū)和公共衛(wèi)生服務轉移,向康復、精神病防治、老年病防治等領域拓展。積極鼓勵和引導社會資本發(fā)展醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),促進民辦醫(yī)院發(fā)展,形成投資主體多元化、投資方式多樣化的辦醫(yī)體制。三是強化公立醫(yī)院內部管理。擴大臨床路徑管理試點工作,推進按病種付費、總額預付等付費方式改革。大力實施“優(yōu)質護理服務示范工程”,加強醫(yī)院臨床護理管理,簡化門急診和入、出院服務流程,推行預約門診、檢查結果互認等便民惠民措施。逐步推進醫(yī)院全成本核算與控制,強化公立醫(yī)院次均門診費用、次均住院費用和平均住院天數(shù)等指標考核,維護公立醫(yī)院公益性質。四是完善公立醫(yī)院收入分配制度。結合事業(yè)單位崗位績效工資制度的實施,建立以服務質量和崗位工作量為主的綜合績效考核和崗位工資制度。通過提高待遇、多點執(zhí)業(yè)、建立規(guī)范的住院醫(yī)師培訓制度、完善職業(yè)發(fā)展條件、改善執(zhí)業(yè)環(huán)境等多種措施,充分調動醫(yī)務人員積極性。五是推進醫(yī)院信息化建設。開展縣級醫(yī)院與城市三級醫(yī)院遠程會診系統(tǒng)建設試點,實現(xiàn)遠程會診、遠程診斷、遠程檢查、遠程教育和信息共享。建立與區(qū)域衛(wèi)生信息系統(tǒng)相銜接,以電子病歷建設和醫(yī)院管理為重點的醫(yī)院信息化網(wǎng)絡,推進電子病歷試點工作,三級醫(yī)院電子病歷數(shù)據(jù)庫建設率達到40%。 ,提高基金監(jiān)管運行水平。隨著新農(nóng)合保障范圍擴大和保障水平提高,農(nóng)村居民醫(yī)療服務需求逐步釋放,新農(nóng)合基金的運行和支出壓力隨之增大。因此,必須加強精細化管理,保障基金安全有效運行。一要完善補償模式。堅持以大病統(tǒng)籌為主,積極探索門診補償與住院補償有效銜接的補償模式,要在統(tǒng)一起付線、統(tǒng)一封頂線、相對統(tǒng)一補償比、統(tǒng)一補償辦法、統(tǒng)一門診大病(慢性?。┎》N的基礎上,進一步做好統(tǒng)一基本用藥目錄的工作,提高實際補償比和保大病能力。二要改善監(jiān)管手段。加強醫(yī)療服務行為監(jiān)管,查處不合理收費、不合理檢查,嚴格控制醫(yī)藥費用增長幅度。要積極防范基金風險,加強基金的籌集、撥付、存儲、使用、內控等各環(huán)節(jié)的監(jiān)管和運行情況分析。 三是推進網(wǎng)絡“直報”。加快新農(nóng)合信息系統(tǒng)建設和使用步伐,抓好定點醫(yī)療機構住院費用網(wǎng)絡“直報”,確保統(tǒng)籌基金使用率和參合農(nóng)民一次報賬率分別達到85%、90%以上。各地要確保新農(nóng)合管理部門、經(jīng)辦機構、定點醫(yī)療機構以及相關部門之間的網(wǎng)絡連接,實現(xiàn)網(wǎng)上在線審核結算、實時監(jiān)控和信息匯總,不斷提高工作效率和服務水平。要大力推廣救助對象住院新農(nóng)合補償與醫(yī)療救助補償?shù)摹耙徽臼健狈漳J?,逐步實現(xiàn)不同醫(yī)療保障制度間人員信息、就醫(yī)信息和醫(yī)療費用信息的共享。 ,為群眾就醫(yī)看病提供方便?;鶎俞t(yī)療衛(wèi)生服務體系建設的核心,就是要解決基礎設施、人才隊伍、體制機制等制約基層醫(yī)療衛(wèi)生服務水平提升的瓶頸。作為基礎設施等硬件建設,只要各級政府有決心,保證足夠的投入力度,應該是水到渠成的事情。而人才隊伍建設與體制機制改革是難點所在,需要長期不懈的努力。今年我們要重點抓好三件事。一是抓好基層衛(wèi)生人才培養(yǎng)。繼續(xù)實施為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院定向培養(yǎng)醫(yī)學生和招聘執(zhí)業(yè)醫(yī)師計劃,開展全科醫(yī)生規(guī)范化培訓和基層衛(wèi)生人員定期崗位培訓。加大對口支援力度,從二級以上醫(yī)院選派一批專業(yè)技術骨干到基層醫(yī)療機構進行技術幫扶,從基層醫(yī)療機構選派一批專業(yè)
點擊復制文檔內容
環(huán)評公示相關推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖片鄂ICP備17016276號-1