聘用勞務(wù)合同(編輯修改稿)
2024-09-24 12:09 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ： 身份證號(hào)： 家庭地址： 郵政編碼： 戶口所在地： ) 受聘崗位或工種： 簽訂時(shí)間： 年 月 日 甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》規(guī)定，就甲方聘用乙方從事 工作，達(dá)成一致意見，簽訂本合同。 一、合同期限 合同期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。其中： 年 月 日至 年 月 日為試用期?！ 《?、崗位職責(zé) 乙方的崗位職責(zé)： ?！ ∪?、工作紀(jì)律和技術(shù)保密要求 ,遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理?！ ?。在終止或解除聘任合同后,應(yīng)將所有工作報(bào)告及數(shù)據(jù)交所在部門歸檔。 年內(nèi)，不得非法使用甲方的技術(shù)成果和資料，不得侵犯甲方的技術(shù)經(jīng)濟(jì)權(quán)益，否則追究侵權(quán)責(zé)任?！ 。??！ ∷摹趧?dòng)保護(hù)和工作條件 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，并根據(jù)國家規(guī)定，為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環(huán)境?！ ∥濉⒐ぷ鲌?bào)酬和保險(xiǎn)福利待遇 ，確定乙方受聘期間的工作報(bào)酬及福利待遇。 。 ?。??！ ×?、合同的變更、終止和解除 ，甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序辦理。雙方未達(dá)成一致意見的，原合同效力不變?！ ?，聘任合同自行終止： (1)聘任合同期滿，或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn)?！ ?2)乙方擔(dān)負(fù)法律責(zé)任，無法繼續(xù)履行本合同時(shí)?！ ?3)甲方撤消或解散?！ ?，甲方可以隨時(shí)解除聘任合同： (1)乙方在試用期內(nèi)不勝任崗位要求?！ ?2)乙方嚴(yán)重失職、瀆職，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失?！ ?3)乙方年度考核不合格?！ ?4)乙方連續(xù)曠工時(shí)間超過15天，或1年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過30天?！ ?5)乙方公派或因私外出逾期不歸?！ ?6)乙方不履行聘任合同?！ 〖追揭罁?jù)上述條款解除乙方聘任合同，乙方應(yīng)在30日內(nèi)辦妥終止聘任關(guān)系手續(xù)?！ ?，聘任合
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