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正文內(nèi)容

20xx年國稅局局長述職述廉報(bào)告(編輯修改稿)

2024-09-23 02:55 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 了伏筆。 三、以提高素質(zhì)為關(guān)鍵,加強(qiáng)干部素質(zhì)教育,隊(duì)伍建設(shè)步上新臺階 毛澤東同志曾說過,方針、路線確定以后,落實(shí)的問題人是關(guān)鍵。國稅工作的成敗、任務(wù)完成的好壞,同樣人的素質(zhì)是關(guān)鍵。二 OO 三年,局黨組根據(jù)局情,肯花時(shí)間、肯花精力、肯花資金,把提高全員素質(zhì)擺到了重點(diǎn)議事日程。一是強(qiáng)化培訓(xùn)。制訂 了全年學(xué)習(xí)計(jì)劃,規(guī)定星期五下午為全員學(xué)習(xí)時(shí)間,集中學(xué)習(xí)、集中上課,同時(shí)采取以會代訓(xùn)、離崗學(xué)習(xí)、現(xiàn)場辦公、舉辦各種活動等形式,對稅收業(yè)務(wù)管理、稅收稽查技能、接待服務(wù)、公文處理、寫作技巧、總結(jié)匯報(bào)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù) 等方面進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn),使部分干部由征管的新手變成業(yè)務(wù)尖子,由說話就臉紅,三年字不成行的接待、寫作、操作門外漢變成行家里手;二是采取請進(jìn)來、走出去的辦法。鼓勵和帶領(lǐng)干部職工到兄弟縣(市)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),到發(fā)達(dá)地區(qū)擴(kuò)大視野;三是充分發(fā)揮黨、工、團(tuán)、婦等部門的作用。舉辦各種形式的文體活動,激發(fā)同志們講團(tuán)結(jié)、講正氣、 講奉獻(xiàn)的精神,陶冶大家的情操,打造高尚的品德,融造勁往一處使、血往一處流、單位就是家的氛圍;四是進(jìn)一步完善了崗責(zé)體系。加強(qiáng)了廉潔奉公、票證填開、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面的事前正反教育、事中的督促落實(shí)、事后的檢查考核,鼓勵大家 “ 比工作不比待遇、比精神不比物質(zhì) ” ,敢于拿出批評與自我批評的思想武器,公正地處理事物,負(fù)責(zé)地承擔(dān)各種責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn),以身作則,把各種不良傾向消滅在萌芽狀態(tài),保護(hù)和挽救了部分同志,涌現(xiàn)了一批愛崗敬業(yè)的好干部;五是秉著大事講原則,小事講風(fēng)格,求大同存小異的方針。多聽取副局長、科長、一般干部的意見,增加辦事 透明度,重大問題做到事事集體研究,加強(qiáng) “ 兩權(quán) ” 監(jiān)督,諸如辦公樓的裝飾、定稅、各種費(fèi)用的開支等重大事項(xiàng),無一不集體研究決策,個(gè)人說了算;六是政治上工作上關(guān)心干部職工。今年又有預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正、一般干部提到領(lǐng)導(dǎo)崗位,激發(fā)了大家工作熱情。 四、以制度建設(shè)為重點(diǎn),逐步完善各種制度,內(nèi)部管理提到新水平 俗語說:無規(guī)矩,不成方圓??恐贫裙苋斯苁率枪芾碚哂篮愕闹黝}。二 OO 三年,我們完善了崗責(zé)考核制度,來客接待制度,招待費(fèi)、水電費(fèi)、車輛維修油料費(fèi)、電話費(fèi)管理制度,收入、經(jīng)費(fèi)管理定時(shí)公布制度,上下班考核制度,進(jìn)一步完善了稽查案件 審理制度、一般納稅人集體審批制度、納稅人稅前費(fèi)用列支集體研究制度等。這些制度的落實(shí),全局工作涌現(xiàn)了 “ 三多三少 ” 的局面,即:琢磨事的人多了,無所事侍的人少了;稅收收入多了,稅收征收成本少了;國稅贊揚(yáng)聲多了,憎恨埋怨聲少了。通過制度建設(shè)和落實(shí),全年節(jié)約各種費(fèi)用開支約 10 萬元,增加稅收收入 30 多萬元,國稅各項(xiàng)工作呈現(xiàn)了喜人的局面。 五、以勤奮、誠信為手段,靠勤奮工作,國稅形象展現(xiàn)新風(fēng)貌 國稅局雖然是垂直的執(zhí)法部門,但干部職工不可能生活在真空,既與上級局息息相關(guān),又與當(dāng)?shù)攸h政、兄弟單位息息相關(guān)。因此,我充分認(rèn)識到跟 上級、跟地方關(guān)系協(xié)調(diào)的重要性。具體來講:一靠勤奮工作努力完成上級及當(dāng)?shù)卣才诺墓ぷ魅蝿?wù),取得他們的信任和肯定;二靠實(shí)事求是的多匯報(bào),爭取了省局、市局、區(qū)委政府及其他部門對國稅局的關(guān)注,對國稅工作的大力支持,積極解決國稅局困難。三靠主動協(xié)調(diào),使國稅在省、市局、當(dāng)?shù)卣男哪恐形恢迷絹碓礁?,國稅局的工作逐漸擺到了各級的議事日程中,也引起相關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)的高度 重視;四靠輝煌的工作業(yè)績,樹立了國稅形象。首先是提高全員素質(zhì),強(qiáng)化服務(wù)意識,加強(qiáng)國稅宣傳,要求全局干部職工在跟外界及納稅戶交往中要依法,按政策講好話、辦好事 、服好務(wù);其次是規(guī)范內(nèi)務(wù)管理,充分發(fā)揮稽查的作用,嚴(yán)格執(zhí)法樹國稅形象;第四是加強(qiáng)了干部職工廉政建設(shè),做到嘴莫亂吃、態(tài)莫亂表、手莫亂伸、腳莫亂走、以身作則、自作表率。 一年的時(shí)間是短暫的,我捫心自問,沒辜負(fù)組織和同志們的期望,犧牲了很多節(jié)假日和個(gè)人利益, “ 位卑不敢忘國憂 ” ,黨和人民交給我這一份擔(dān)子,我慎之又慎,惟恐有負(fù)重托。全局工作取得了一些成績,有的工作有明顯的進(jìn)步。當(dāng)然,我不敢貪他人之功為已功,成績的取得應(yīng)歸功于全局干部職工的辛勤勞動,應(yīng)歸功于黨組的集體領(lǐng)導(dǎo)。但認(rèn)真想想,我又做得很不夠。主要存在以下幾個(gè)問 題: 一、崗責(zé)體系考核思想定位有偏差,使全局工作還在鞭打快牛的現(xiàn)象。 二、文明創(chuàng)建力度不大,干部職工中還存在心平氣不順的現(xiàn)象。 三、本人學(xué)習(xí)抓得不緊,每天窮于應(yīng)付,沒有系統(tǒng)學(xué)習(xí)政治、稅收理論。 四、有急躁冒進(jìn)的行為,全局還有個(gè)別問題沒有得到解決,有時(shí)工作方法簡單,批評人不注意場所,在工作中無意地得罪了個(gè)別同志。 以上缺點(diǎn),有的由來已久,有的是新出現(xiàn)的毛病,在今后的工作中,決心盡量注意和全力改正。 最后,請同志們審查評議。 謝謝大家! 第三篇:國稅局局長述職述廉報(bào)告總結(jié) 各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們: 轉(zhuǎn)瞬間,我們又共同走過了人生旅途中不平凡的一年。面對這一年的艱辛和汗水,我想可以用八句話來概括我一年來的工作,那就是:守責(zé)敬業(yè),無怨無悔;成敗皆有,不失斗志;堅(jiān)守信念,不辱使命。在此,我就本人過去一年的工作做簡要回顧,供大家考評: 一、邊工作邊學(xué)習(xí),不斷提高自我修養(yǎng)。 時(shí)代在變,環(huán)境在變,人心在變,這使我深刻的認(rèn)識到:作為一名局主要干部,思想作風(fēng)建設(shè),不是將理論死搬硬套,而是要從實(shí)用出發(fā),加強(qiáng)自身修養(yǎng),通過不斷的學(xué)習(xí),增強(qiáng)自己服務(wù)稅收、服務(wù)全局的能力。 一年來,我一是學(xué)理論。通過對毛澤東、鄧小平、 xx 三代領(lǐng) 導(dǎo)人關(guān)于世界觀、人生觀、價(jià)值觀論述的學(xué)習(xí),使自己對 “ 人活著為什么,當(dāng)官為什么,身后留什么 ” 的問題有了更明確認(rèn)識,理想信念堅(jiān)定了,思路清晰了,干實(shí)事的勁頭也更足了。 二是學(xué)做事。不斷學(xué)習(xí)解決各種實(shí)際問題和駕御全局的能力。充分發(fā)揮單位副職的工作主動性、積極性,始終堅(jiān)持市局各項(xiàng)工作既有民主又有集中;既有個(gè)人不同意見,又服從集體決定。真正做到市局領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)向上無內(nèi)耗,協(xié)作無間共發(fā)展,使每一個(gè)班子成員都充分認(rèn)識到自己作為一名普通共產(chǎn)黨員和一名黨組成員,身上所肩負(fù)的重任和應(yīng)盡的職責(zé),相互監(jiān)督,共同進(jìn)步,互相勉勵,推進(jìn) 了工作的大幅進(jìn)步。 三是學(xué)做人。作為單位一把手,自己作風(fēng)民主,充分尊重他人意見,從不搞一言堂,從不固執(zhí)己見、獨(dú)斷專行;對待工作,敢于決策、敢于碰硬,出現(xiàn)問題不推委,從不因瞻前顧后、不敢決策而延誤工作。在干部管理上,我對科室主要負(fù)責(zé)人反復(fù)強(qiáng)調(diào)科室一把手要學(xué)會宏觀上把握大局,掌握領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù),通過“ 讀一本好書、懂一句名言、做一個(gè)實(shí)干人 ” ,啟發(fā)大家學(xué)會謀大事、辦大事,樹立全局意識,切勿被瑣事纏身;啟發(fā)大家重視人才,發(fā)揮能人作用;啟發(fā)大家把解決思想問題和解決實(shí)際問題結(jié)合起來,努力做到切實(shí)了解群眾和利益要求。同時(shí)在廣大 干部職工中積極開展壓力教育,通過對先進(jìn)的表彰、對壓力的專題報(bào)告,使大家認(rèn)識到:綜合征管軟件上線后壓力越來
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