干部思想作風(fēng)紀(jì)律大整頓工作方案(編輯修改稿)
2025-09-23 02:40 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 面是否存在侵害群眾利益問(wèn)題 。是否存在黨員干部勾結(jié)黑惡勢(shì)力，包庇縱容 “ 村霸 ” 、宗族惡勢(shì)力充當(dāng) “ 保護(hù)傘 ” 等問(wèn)題。 重點(diǎn)看是否存在超標(biāo)準(zhǔn)接待，違規(guī)公款消費(fèi)，違規(guī)接受吃請(qǐng)和工作日飲酒，違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜，違規(guī)收受禮品禮金購(gòu)物卡，違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼，公車私用和私車公養(yǎng)，違規(guī)使用辦公用房等違反中央 “ 八項(xiàng)規(guī)定 ” 精神和隱形 “ 四風(fēng) ” 等問(wèn)題 。落實(shí)工作、服務(wù)群眾時(shí)是否存在 “ 庸懶、散、拖、冷、浮、貪 ” 的同題。 重點(diǎn)看在開(kāi)會(huì)發(fā)文方面是否存在文山會(huì)海反彈回潮，匯報(bào)材料冗長(zhǎng)空洞等問(wèn)題 。是否存在區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)交辦問(wèn)題事項(xiàng)不落實(shí)或落實(shí)不到位，對(duì)牽總工作缺乏統(tǒng)籌協(xié)調(diào)等問(wèn)題 。在檢查督查考核方面。 （三）對(duì)照新時(shí)代黨的組織路 線落實(shí)情況 黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子的政治忠誠(chéng)、政治能力、工作實(shí)績(jī)、精神狀態(tài)等情況。看是否充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，善于駕馭復(fù)雜局 第 4 頁(yè) 共 6 頁(yè) 面；是否存在搞無(wú)原則的一團(tuán)和氣，班子軟弱渙散、合力不強(qiáng)以及不團(tuán)結(jié)不協(xié)調(diào)等問(wèn)題；是否存在民主不夠、權(quán)力過(guò)度集中，一把手獨(dú)斷專行、搞 “ 一言堂 ” 和家長(zhǎng)制，違規(guī)決策、盲目決策以及重大決策失誤等問(wèn)題。 1黨組織是否堅(jiān)持黨管干部原則和好干部標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格選人用人程序和標(biāo)準(zhǔn)，樹(shù)立正確用人導(dǎo)向，大力匡正用人風(fēng)氣；是否存在違反組織人事紀(jì)律帶病提拔的問(wèn)題；是否加強(qiáng)對(duì)本單位干部日常管理，嚴(yán) 格執(zhí)行個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度；是否存在不如實(shí)向上級(jí)黨
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