干部作風(fēng)提高教育活動動員會致辭(編輯修改稿)
2024-09-23 02:34 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 。 鄉(xiāng)黨委政府是黨的最基層政權(quán)機關(guān)，是與人民群眾聯(lián)系最緊密、與人民群眾直接打交道最多、最能直接反映黨和政府愛民、親民、為民的執(zhí)政理念的部門，心系群眾、服務(wù)人民是做好民政工作的根本要求。近年來，特別是保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動以后，廣大黨員干部無論是在精神面貌、工作作風(fēng)，還是在工作效能上整體都有較大的改進，但是以更高的標(biāo)準(zhǔn)和更嚴的要求來看，在我們的機關(guān)和干部職工隊伍中，在干部作風(fēng)和決策執(zhí)行力建設(shè)方面同樣存在著與形勢發(fā)展不相適應(yīng)的問題，這些問題并沒有通過一次先進性 教育活動完全解決，甚至有些問題在近期表現(xiàn)還是比較突出的，干部隊伍的作風(fēng)建設(shè)和黨委政府決策執(zhí)行力建設(shè)還有相當(dāng)多的事情要做，任務(wù)艱巨。概括來說，這些問題主要有以下幾個方面： 在干部作風(fēng)方面，一是精神狀態(tài)不佳，創(chuàng)新意識不強。平時工作不學(xué)習(xí)、不鉆研、不思考，對新事物反映淡漠；工作激情弱化，對工作不想干、不肯干、不愿干。二是工作作風(fēng)不扎實，不深入。不注重調(diào)查研究，工作有布置不落實。三是脫離群眾，服務(wù)意識淡薄。缺乏群眾觀念，為基層、為群眾辦事不積極、不主動。四是工作責(zé)任心和執(zhí)行力不強。大事做不了，小事不愿做，協(xié)調(diào)能力、文字水平較差， “ 本領(lǐng)缺失 ” ；工作方法、領(lǐng)導(dǎo)能力明顯欠缺。五是工作效率低下。工作職責(zé)不清，各行其事，互相 第 7 頁 共 13 頁 扯皮；講排場，講形式，不求實效，等等。 干部作風(fēng)上存在的問題勢必會影響到黨委政府決策執(zhí)行力的發(fā)揮。我鄉(xiāng)黨委政府決策執(zhí)行力存在問題的主要表現(xiàn)為：一是對新形勢下鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究深度不夠。隨著形勢的發(fā)展，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作出現(xiàn)了很多的新情況、新問題，其中很多問題是直接涉及人民群眾利益的，這些問題本來是值得我們花大力氣去研究的，但是由于我們整天忙于應(yīng)付各種事務(wù)，導(dǎo)致對一些新情況、新問題研究 的深度不夠。二是大局意識、全局觀念淡薄。有的只關(guān)心自己的工作和本部門的利益，對別的部門的工作支持協(xié)調(diào)、配合不夠。三是辦事不按程序，工作效率低。有的執(zhí)行制度不認真，不按程序辦事，工作隨意性大，視制度為一紙空文；有的辦事拖拉，推諉扯皮，不作為、慢作為、亂作為，工作效率低下。四是不依法行政、依法辦事。法律觀念淡薄，依法行政意識不強，損害了群眾的利益。五是落實制度不認真，規(guī)章制度不完善。我們有很多規(guī)章制度，但對制度的執(zhí)行缺乏有效的監(jiān)督，規(guī)章制度不落實的現(xiàn)象時有發(fā)生，有些制度也不夠完善。 上面我講到的這些問 題，有些是體制和制度上的問題，有的是干部作風(fēng)上的問題，盡管不是普遍現(xiàn)象，但其產(chǎn)生的消極影響是不容忽視的，如果我們不去解決這些問題，就很難在全鄉(xiāng)創(chuàng)造一個和諧向上的工作環(huán)境，很難形成人心齊、風(fēng)氣正、干勁足的工作局面。一個地區(qū)的發(fā)展需要一個良好的發(fā)展環(huán)境，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府 第 8 頁 共 13 頁 承載著維護社會穩(wěn)定、服務(wù)人民群眾、保障公平正義和促進地方發(fā)展進步的重要職責(zé)。鄉(xiāng)黨委政府對上要向縣委、縣政府負責(zé)，對下要對全鄉(xiāng) *萬多人民群眾負責(zé)，是政府傳遞的平臺，是行政執(zhí)法的主體，也是為民服務(wù)的窗口，我們的干部作風(fēng)改進了，我們的決策執(zhí)行力提高了，對于全鄉(xiāng) 來說就會起到好的示范帶頭作用，而一旦我們因為某一個人、某一件事出了問題，在全鄉(xiāng)、甚至在社會上造成的不良影響就會遠遠大過事情本身。 根據(jù)縣委、縣政府的統(tǒng)一部署和要求，這次開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、提高決策執(zhí)行力主題教育活動的指導(dǎo)思想是：以黨的十七大精神為指導(dǎo)，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持以人為本，全面查找在應(yīng)急不靈、政令不暢、落實不力、作風(fēng)渙散、效率不高和執(zhí)法理念、執(zhí)法作風(fēng)、執(zhí)法行為等方面存在
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