黨風廉政評估報告3篇(編輯修改稿)
2025-09-23 01:43 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的保證。為此，在體系文件中，明確制定了《質量控制程序 》，《結果報告程序》，就是要對數(shù)據(jù)記錄、報告、證書的真實的控制，所以，在業(yè)務流程中，對分管領導、科長也有明確 第 6 頁 共 13 頁 的責任分工，進一步加大報告、證書、原始記錄的抽查工作，同時對檢驗檢測環(huán)節(jié)的抽查，通過不斷的進行盲樣，留樣的復制，最終獲得結果的準確性和一致性，以此，杜絕和制止不良行為的發(fā)生。 風險點： 對新標準、新方法、技術負責人學習不足。 新標準、新方法的查新是一項動態(tài)的工作，要求各科室各項目的相關人員應至少在每季度對所開展項目的標準、規(guī)程進行各行業(yè)網(wǎng)、標準化網(wǎng)及權威的專業(yè)網(wǎng)論實時 的進行網(wǎng)上查新，實驗室管理科將統(tǒng)一管理，由技術負責組織查所的監(jiān)督檢查和培訓工作，以保證規(guī)程、標準的最新有效，并組織實時的學習培訓。 風險點： 不能嚴格履行審核，報告、證書有代簽現(xiàn)象發(fā)生。采取防控措施： 程序文件對三級簽字授權簽字人有嚴格的規(guī)定和要求，不是授權簽字人無權簽發(fā)報告、證書、因此，嚴格履行職責，加大監(jiān)督檢查的頻次，不定時開展檢查，及時發(fā)現(xiàn)，及時糾正。 風險點： 對分管負責的工作檢查督導不到位 采取防控措施： 2024 年出臺 的監(jiān)督抽查管理辦法，明確對分管工作進行重 第 7 頁 共 13 頁 新的分工和劃分，并就監(jiān)督檢查工作，按季度進行了輪換的監(jiān)督檢查工作。分質量監(jiān)督、紀律監(jiān)督、質量抽查、回訪調研四個組輪換進行監(jiān)督，還需進一步加大督導，切實將查出的問題整改到位。 風險點： 質量管理體系運行不規(guī)范 各科室要根據(jù)體系要求的職責，認真履行，認真落實，不斷完善體系，修訂體系，保證滿足運行的實際要求，保證體系的持續(xù)有效，各種體系運行的表格，作業(yè)指導書應實時記錄，保證數(shù)據(jù)的真實，有效 。監(jiān)督檢查實時跟進不斷的發(fā)現(xiàn)問題，糾正問題，使體系運 行正常化、適時化。 風險點： 制度執(zhí)行不到位，上下班制度執(zhí)行不嚴謹。 采取防控措施： 進一步完善制度，不斷修訂規(guī)章制度，加強工作紀律，組織紀律，不僅要自覺執(zhí)行打卡制度，同時如實公布，做到執(zhí)行的嚴謹和公正。 風險點： 1下企業(yè)工作，午餐時間，存在在客戶食堂吃飯、給煙抽的現(xiàn)象，存在吃拿卡要現(xiàn)象。 采取防控措施： 第 8 頁 共 13 頁 嚴格按規(guī)定要求執(zhí)行，堅決杜絕客戶的吃請抽煙，如果確因下縣客戶安排的食堂就餐，因主動交納伙食費，堅持杜絕吃拿卡要， 實行客戶回訪制度，和客戶的評價以及滿意度調查。 風險點： 1有可能存在配偶、子女違規(guī)收受他人禮金、禮品現(xiàn)象。 采取防控措施： 副科以上干部應抵制和收受他人禮金、禮品、并對身邊工作人員和家屬有教育的義務和抵制的責任。 風險點：
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