工作就是解決問題讀后感5篇(編輯修改稿)
2024-09-23 01:22 本頁面
【文章內容簡介】 一位良師益友，用它最深情的語言告訴我們工作的真正含義：不僅是為了生存，也不僅僅是 養(yǎng)家糊口，而是一 第 6 頁 共 13 頁 種自我的實現發(fā)展及升華 —— 那就是在不斷解決問題的工作中。 雖然我工作近三十多年，先后當過鋼筋工，承擔過施工、統(tǒng)計、工會、基層黨支部、安全質量工作。在年輕時也對自己的工作、生活充滿了無限美好憧憬的，但在工作中也有過絲絲不安及恐慌。曾有個遠大理想和抱負，也想過在工作中大展拳腳，以期望自己有所作為，有所建樹，能讓自己的工作得到領導的賞識和同事的認可和贊賞。但往往有時在面對工作及工作中的問題時束手無策，得不到最佳發(fā)揮。害怕給公司、項目帶來損失。就目前自己的工作來說，作為一個基層的黨支部書記 別是在省總工會（政府部門），工作深感壓力特別大，整天在項目上對內對外，“ 雜事 ” 眾多，每天面對的工作中層出不窮的問題，如：甲方、監(jiān)理、辦事處、城管、建設部門、項目內部員工，特別是作業(yè)隊人員的思想、工作、吃、喝、拉、撒等等問題，是沒有 “ 規(guī)范 ”和一個 “ 標準答案 ” 的工作，如果你不積極主動的去想辦法解決問題，就像書中所說的 “ 按鈕員工 ” ，領導安排一項工作干以一項工作，從不動腦、動腿、動手的話，一旦無安排，就像斷了電的機器一樣無所適從，不知你的職責是什么、干什么的話，惶惶不可終日，最后對于自己的工作生活沒有了一個系統(tǒng)而合 理的安排，時間精力花了不少，盡做一些事倍功半、吃力不討好的事，以至得不到別人的認可，更沒有履行好一個管理者的基本職責—— 那就是在工作中解決問題。在閱讀此書之前，我在工作中存 第 7 頁 共 13 頁 在一些 “ 暗雷 ” ，還沒有完完全全對自己每天每項工作有清醒的認識，一直還以為自己的工作處于正軌之中，面對激烈的競爭市場，當前員工隊伍的思想活躍，所面對需學習的管理知識越來越多，目前我的工作重心已在學習成本管理之中，所以工作中難免會出現一些困難和問題，自己的工作也面臨觸礁的危機了，而《工作就是解決問題》的出現，如突出現的一盞指航明燈，對我工作乃 至心靈的航行有著非同一般的意義，同時面對這些深埋再自己工作的 “ 暗雷 ” ，我也想通過這本書思考和歸納了一些 “ 排雷 ”的方法。 第一、隨著建筑市場激烈競爭，企業(yè)管理要求越來越嚴，越來越高，在工作中還出現層出不窮的問題，還會需要我們廣泛的學習一些企業(yè)管理知識和解決問題的方法，去冷靜的思考和解決問題，做什么事，不做決定的風險，將工作做到盡職盡責、盡善盡美。 第二、只為成功找方法，不為失敗找借口。責任感是最優(yōu)秀的品質，是考量工作認真程度及工作責任心程度的標尺。所以我要建立起自己的責任感，主人翁意識及團 隊意識，學會承擔責任、把責任當做動力，恒久細致的毅力，不僅將問題處理好，還要在問題來臨或者暫時沒有處理好，勇于承擔責任，不推脫、不責怪。發(fā)揮員工的積極性、依靠員工辦事、做到群策群力，以達到最優(yōu)目標的完成。 第 8 頁 共 13 頁 第三、態(tài)度以及心態(tài)決定一切。正確的態(tài)度是解決問題是基石，隨時面對問題優(yōu)于逃避問題、積極面對問題優(yōu)于消極面對問題，所以我要面對問題不逃避、不敷衍，才是正確的態(tài)度。要時刻以一種良好而平穩(wěn)的心態(tài)去面對工作中發(fā)生或即將發(fā)生的種種問題，以飽滿的信心、不斷嘗試的精神和不急不躁的思緒去解決問題，自己的工作能力 才能在解決問題的工作中得到提升。
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