7職工書屋管理指導(dǎo)工作意見(編輯修改稿)
2024-09-23 00:53 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ” 建設(shè)資金，應(yīng)采取 “ 多條腿走路 ” 的辦法籌集。（ 1）各級工會在本級留成工會經(jīng)費預(yù)算中 第 3 頁 共 5 頁 開支；（ 2）積極爭取單位行政撥款 支助；（ 3）爭取社會捐款（贊助）；（ 4）上一級工會適當(dāng)安排一定的定級、升級配套資金。 圖書征集配送機制。要廣開圖書征集渠道，不斷補充新書源。采?。?1）本級工會年度預(yù)算購書；（ 2）上級工會配送；（ 3）整合社會資源?？筛鶕?jù)實際情況采用各級圖書館輪換式資源（圖書）共享；動員書店、出版社富余圖書捐贈；鼓勵單位內(nèi)部圖書捐贈；對單位領(lǐng)導(dǎo)、部門（科室）刊物進行閱后定期收集；積極發(fā)動社會各界為 “ 職工書屋 ” 捐贈圖書等。 職工書屋管理機制。各單位可結(jié)合本地、本單位實際，因地制宜地建立相應(yīng)的 “ 職工書屋 ” 管理規(guī)定、借閱制度、工作制度，使 “ 職工書屋 ” 管理真正走上標準化、規(guī)范化、制度化軌道。要加大 “ 職工書屋 ” 管理員隊伍培訓(xùn)力度，采取多種形式對各單位 “ 職工書屋 ” 管理員進行專業(yè)知識培訓(xùn)，觀摩學(xué)習(xí)和交流，不斷提高管理員的業(yè)務(wù)水平，使他們成為懂業(yè)務(wù)、善管理的圖書專業(yè)管理人才。 四、 “ 職工書屋 ” 建設(shè)和管理的考評 為了穩(wěn)步推進 “ 職工書屋 ” 建設(shè)和管
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