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正文內(nèi)容

6推行行政執(zhí)法責(zé)任制情況的匯報(bào)(編輯修改稿)

2024-09-22 23:45 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 傳欄、在主要街道掛橫幅、設(shè)立法律法規(guī)咨詢站、特快郵遞宣傳品等方式,加強(qiáng)對(duì)法律、法規(guī)的宣傳,增加群眾的 法制意識(shí)。每年 3 月 15 日,縣工商局都組織工商執(zhí)法人員在兩大超市門口設(shè)立咨詢站,對(duì)群眾講解《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》,散發(fā)宣傳單計(jì) 3 萬(wàn)余張。二是采取領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表電視講話的方式,宣傳法律法規(guī)知識(shí)。近 3 年來(lái),縣政府領(lǐng)導(dǎo)共在有線電視臺(tái)發(fā)表法律法規(guī)電視講話 5 次,增強(qiáng)了干群的法制觀念。三是采取舉辦法制培訓(xùn)班方式,搞好執(zhí)法人員的法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)。 2024 年縣政府舉辦了一期《行政訴訟法》、《行政處罰法》、《行政復(fù)議法》培訓(xùn)班,全縣法律骨干普遍受到了一次法制教育。今年 5 月,縣政府辦公室、縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局又根據(jù)《行政許可法》實(shí)施的 需要,舉辦了五期,每期 3天的培訓(xùn)班,對(duì)全縣所有的公務(wù)員、行政執(zhí)法人員進(jìn)行了《行政 第 6 頁(yè) 共 12 頁(yè) 許可法》培訓(xùn),并且每期培訓(xùn)班結(jié)束后都進(jìn)行了考試,對(duì)考試不及格者責(zé)令其重新學(xué)習(xí),對(duì)不參加培訓(xùn)的執(zhí)法人員不允許其上崗執(zhí)法。各執(zhí)法部門也根據(jù)執(zhí)法工作的需要,分別舉辦了本系統(tǒng)的執(zhí)法培訓(xùn)班,對(duì)本部門執(zhí)法人員進(jìn)行法律知識(shí)培訓(xùn)。縣城建局、縣衛(wèi)生局還專門邀請(qǐng)法制辦的同志授法制教育課。縣司法局結(jié)合“ 四五 ” 普法,每年都組織多次法律知識(shí)考試,自 2024 年以來(lái),全縣已舉行縣級(jí)、科級(jí)干部考試 12 次,促進(jìn)了機(jī)關(guān)干部職工和執(zhí)法人員加強(qiáng)法律法規(guī)學(xué)習(xí),有效地提高 了群眾的法律知識(shí)和執(zhí)法人員的執(zhí)法水平。 (三)、強(qiáng)化制度,著力規(guī)范行政執(zhí)法機(jī)關(guān)和人員的執(zhí)法行為。 一是推行了政務(wù)公開、執(zhí)法公示制度。各行政執(zhí)法部門根據(jù)本單位的實(shí)際,在辦公場(chǎng)所顯要位置設(shè)置政務(wù)公開欄,將本部門的執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法權(quán)限、執(zhí)法程序和行政審批的辦理程序、辦理期限、涉及行政收費(fèi)的收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)依據(jù)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)以及監(jiān)督舉報(bào)電話張榜公布,方便群眾辦事,接受社會(huì)監(jiān)督。 二是建立了錯(cuò)案追究制度。各行政執(zhí)法部門都根據(jù)執(zhí)法具體環(huán)節(jié),對(duì) “ 兩錯(cuò) ” (過(guò)錯(cuò)、錯(cuò)案)內(nèi)容的界定、認(rèn)定、責(zé)任劃分、責(zé)任承 擔(dān)形式、責(zé)任追究作出了規(guī)定,對(duì)因主觀故意和重大過(guò)失辦錯(cuò)案的公務(wù)人員,除追究行政責(zé)任外,還依法責(zé)令其承擔(dān)部分或全部賠償費(fèi)用。 第 7 頁(yè) 共 12 頁(yè) 三是健全了規(guī)范性文件備案制度。近年來(lái),縣政府出臺(tái)的所有規(guī)范性文件,全部經(jīng)過(guò)了縣法制辦的嚴(yán)格審核,并報(bào)送市法制辦備案。法制辦未審核,縣政府常務(wù)會(huì)議、縣長(zhǎng)辦公會(huì)議不研究,主要領(lǐng)導(dǎo)不簽發(fā)。各部門實(shí)施的重大行政處罰案也都按要求報(bào)送縣法制辦備案,有效地防止了政出多門現(xiàn)象的發(fā)生。 四是建立法制培訓(xùn)制度和執(zhí)法證件管理制度。對(duì)全縣 468 名執(zhí)法人員全部進(jìn)行了一次培訓(xùn),對(duì)培訓(xùn)后考試不及 格的人員暫停執(zhí)法,直到考試合格為止;對(duì)各部門臨時(shí)聘用人員、合同工一律不予辦理行政執(zhí)法證;對(duì)以前已辦理的執(zhí)法證一律予以追回,今年 1— 9 月已責(zé)成交警、工商、稽征、煙草等單位解聘臨時(shí)行政執(zhí)法人員 29 名,追繳行政執(zhí)法證 29 個(gè)。 五是建立持證執(zhí)法制度。規(guī)定執(zhí)法必須 2 人以上,且要主動(dòng)亮證。對(duì)不亮證執(zhí)法的一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律宣布執(zhí)法無(wú)效??h法制辦還明確規(guī)定凡 3 次以上沒(méi)有
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