【文章內(nèi)容簡介】 譽證書。 處罰： 分為口 頭警告、警告、降級、勸退、除名。 （一）口頭警告：參與各種工作、會議、活動兩次缺席；工作、活動時擅離崗位、怠工；不服從統(tǒng)一安排，私自行動。 （二）警告：對工作分配到的任務(wù)草率敷衍、弄虛作假，工作嚴(yán)重失誤、導(dǎo)致不良后果、兩次口頭警告； （三）降級：無故曠會或早退以及曠值班的次數(shù)達(dá)到兩次以上的自動降為流動志愿者； （四）勸退：假借協(xié)會名義謀取私利、私自向服務(wù)對象索取酬金，各類工作會議、活動五次無故遲到、三次無故缺席、受到（院）系通報以上處分。 （五）除名：嚴(yán)重違反學(xué)校及協(xié)會規(guī)定，屢教不改，影響嚴(yán)重，予以除名 九、入會與退會 : 交個人申請、個人簡歷，經(jīng)協(xié)會考查，理事會批準(zhǔn)后確定其會員資格。 交個人申請經(jīng)協(xié)會批準(zhǔn)后，方可退會。入會一年以上，申請退會者發(fā)給 “ 青年志愿者協(xié)會 ” 證書；入會不足一年申請退會者及由于其他原因被協(xié)會取消會員資格者不發(fā)給此證書。 會員入會，退會均要通知其所在班級。 重慶房地產(chǎn)職業(yè)學(xué)院青年志愿者協(xié)會 二Ｏ一Ｏ年十月十七日 第三篇：青年志愿者協(xié)會管理制度 云南北美職業(yè)學(xué)院團委學(xué)生會青年志愿者 協(xié)會管理制度 云南北美職業(yè)學(xué)院青年志愿者協(xié)會是在校團委領(lǐng)導(dǎo)下的學(xué)生志愿服務(wù)組織。為了健全和完善我院 青年志愿者協(xié)會的體制，促進(jìn)和保障青年志愿者協(xié)會積極健康的發(fā)展，培養(yǎng)綜合素質(zhì)全面發(fā)展的優(yōu)秀人才，結(jié)合本協(xié)會實際情況，特制定管理制度。如下 ： 凡承認(rèn)青年志愿者章程的，志愿從事社會公益活動與社會保障事業(yè)的在校學(xué)生，經(jīng)過競選，不分民族、性別、宗教信仰均可成為本協(xié)會成員。 每學(xué)年新生報到后，進(jìn)行納新工作，將新成名單上報備案。 日常開會、活動中如有事不能參加必須向部長或副部長請假，并說明原因。 學(xué)校組織大型活動，提前集合，組織簽到。負(fù)責(zé)維持好秩序和組織好各項工作。 如開展活動，應(yīng)提前將活動計劃上交。 每學(xué)期放假前一星期將學(xué)期工作總結(jié)上交。 每周至少召開一次全體會議 ,總結(jié)上周工作 ,討論協(xié)會近期工作方向和重點。 不按時上交學(xué)期工作計劃和工作總結(jié)的，取消該團體及個人一切評優(yōu)資格。 無故不參加例會或活動者，嚴(yán)打考勤。三次以上缺席者桉自動離職處理。 在青年志愿者協(xié)會納新工作中發(fā)生欺騙、強拉入會等行為，給予批評的處罰，并取消其評優(yōu)的資格。 1紀(jì)律渙散、組織無力的，在校內(nèi)外造成不良影響的，免去該職務(wù)。 協(xié)會管理制度是協(xié)會組織機構(gòu)成員和全體青年志愿者必須 遵守的行為規(guī)范，是維護(hù)協(xié)會的團結(jié)統(tǒng)一，完成協(xié)會各項活動的保證。全體志愿者必須嚴(yán)格執(zhí)行和維護(hù)協(xié)會紀(jì)律，成員必須自覺接受協(xié)會紀(jì)律的約束。 團委學(xué)生會青年志愿者協(xié)會 第四篇：工商青年志愿者協(xié)會管理制度 工商青年志愿者協(xié)會管理制度 工商管理學(xué)院青年志愿者協(xié)會由我院志愿從事社會公益與社會保障事業(yè)的在校生組成公益型組織。本協(xié)會受工商管理學(xué)院分團委領(lǐng)導(dǎo)，在院學(xué)生會指導(dǎo)下運行，并接受湖北經(jīng)濟學(xué)院青年志愿者協(xié)會的指導(dǎo)，統(tǒng)一使用中國青年志愿者協(xié)會的會徽和會員章，使用本會的會旗。本協(xié)會現(xiàn)有成員 113 人，為使 本協(xié)會發(fā)展更具組織性、紀(jì)律性，特制定規(guī)章管理制度，如下： 會員制度： 第一條：基本條件： （一）自愿從事志愿者服務(wù)； （二）承認(rèn)并接受工商管理學(xué)院青年志愿者協(xié)會章程； （三）具有奉獻(xiàn)精神； （四）具備與所參加的志愿服務(wù)項目及活動相適應(yīng)的基本素質(zhì)； （五）能從事一定時間的志愿服務(wù)工作； 第二條：基本權(quán)利： （一）本組織的選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)； （二）參加本組織的活動，閱讀志愿隊的各種資料，接受志愿隊的培養(yǎng)和訓(xùn)練； （三）參與本組織志愿者干部崗位的招聘及常務(wù)工作； （四）有向本組織推薦志愿者和請求本組織維護(hù)其在公益活動中的合法權(quán)益的權(quán)利； （五）請求本組織幫助解決志愿活動中遇到的實際困難和問題； （六）有困難時優(yōu)先獲得本組織的幫助和服務(wù)； （七）對本組織工作的批評建議權(quán)和監(jiān)督權(quán)； （八）入隊自愿、退隊自由； 第三條：基本義務(wù) （一）遵守本組織的管理規(guī)定； （二）履行志愿服務(wù)承諾，完成本組織安排的服務(wù)工作； （三）參加本組織安排的教育與培訓(xùn)； （四）尊重志愿服務(wù)對象的權(quán)利，保守志愿服務(wù)對象的個人隱私和商業(yè)秘密； （五）不得向志愿服務(wù)對象收取或者變相收取報酬； （六）妥善使用和保管志愿服務(wù)證和志愿者標(biāo)志； （七）相關(guān)法律、法規(guī)及本組織規(guī)定的其他義務(wù)。 （八）宣傳本組織的宗旨，維護(hù)本組織的聲譽，以實際行動擴大本組織的社隊影響； 第四條：相關(guān)要求 （一）會員參加本協(xié)會活動時必須佩帶協(xié)會徽章及會員證； （二）會員必須按時參加本協(xié)會各種志愿服務(wù)活動。有事應(yīng)事先提前一天請假、不得無故缺席，無故缺席三次予以退會處理； （三）協(xié)會會員參加常規(guī)活動每兩次活動至少寫一次心得體會，短期性活動，每一次活動寫一次總結(jié)，活動總結(jié)在每次活動結(jié)束的一個星期內(nèi)交至本班負(fù)責(zé)人，上交情況記入考核 中 。 （四）協(xié)會每學(xué)期進(jìn)行一次會員審議、每學(xué)年進(jìn)行一次會員評優(yōu)； （五）協(xié)會會員必須遵守學(xué)校規(guī)章制度自覺維護(hù)協(xié)會形象。 （六）會員必須服從本協(xié)會安排，凡違反本協(xié)會章程及規(guī)定安排進(jìn)行活動者。一切責(zé)任自負(fù)；并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰； 干部管理制度 本協(xié)會現(xiàn)有會員 110 名，協(xié)會設(shè)總負(fù)責(zé)人一名，分負(fù)責(zé)人 3 名，并以班級為單位，分成小分隊，各設(shè)隊長一名，以及各類工作的干事，組成本院青協(xié)干部團隊。 一、素質(zhì)要求： 本協(xié)會各級干部，必須是熱愛青年志愿服務(wù)活動，思想積極要求進(jìn)步；具備良好的領(lǐng)導(dǎo)才能和組織能力，積極參加校園內(nèi) 各項活動。 在工作中，態(tài)度認(rèn)真，工作傳達(dá)到位，并有責(zé)任，對本協(xié)會的活動提出建議和批評，以推動本協(xié)會的全面進(jìn)步。 要求在活動中，能起到率先垂范作用，調(diào)動會員的熱情。 要求按時參加本協(xié)會例會，做到不缺席、不早退。 對每次活動做好記錄，及時總結(jié)和反映會員中的各種思想動向，及時發(fā)現(xiàn)和上報活動中表現(xiàn)突出者。 二、會議制度 青年志愿者協(xié)會每雙周周四召開一次例會，活動前召開隊負(fù)責(zé)人例會。遇有突發(fā)事情可臨時召開會議。 與會人員必須準(zhǔn)時到會，不得無故缺席，會前進(jìn)行點名。如有特殊情況，必須提前向負(fù)責(zé)人請假。 各相關(guān)人員遲到三次相當(dāng)曠會一次，曠會一次給予警告處分，曠會兩次給予嚴(yán)重警告處分，曠會三次給予記過或開除處分。 各職能負(fù)責(zé)人在會上對開展的活動進(jìn)行總結(jié)，匯報相關(guān)情況，