常委集體履職報(bào)告(編輯修改稿)
2025-09-21 18:40 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 員就業(yè)辦證 ? 綠色通道 ? ，取消行政審批項(xiàng)目 59 項(xiàng)。制定并嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境十條禁令》，全面實(shí)施企業(yè)收費(fèi)檢查準(zhǔn)入制度?？h政務(wù)服務(wù)中心、治理辦、糾風(fēng)辦和經(jīng)濟(jì) 110 實(shí)行捆綁式辦公，聞警而動(dòng)，有案必查。全年處理經(jīng)濟(jì)環(huán)境投訴案件 68件，處罰責(zé)任人 11 人。二是規(guī)范整頓市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序。大力開(kāi)展創(chuàng)建 ? 金融信用安全縣 ? 活動(dòng)，對(duì)黨政機(jī)關(guān)工作人員欠貸進(jìn)行集中專項(xiàng)清理，共清收不良貸款 350 多萬(wàn)元，進(jìn)一步規(guī)范了金融秩序。全年金融部門(mén)累計(jì)發(fā)放貸款 億元，剔除政策性減貸因素，同比新增貸款 8100 萬(wàn)元。同時(shí)，深入開(kāi)展整頓經(jīng)濟(jì)秩序，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境專項(xiàng)活動(dòng)，重點(diǎn)打擊涉稅違法犯罪，清繳欠稅 643萬(wàn)元。教育收費(fèi)、醫(yī)藥市場(chǎng)、文化市場(chǎng)、公路 ? 三亂 ? 、商品打假等專項(xiàng)整治成效顯著。三是注重加強(qiáng)精神文明建設(shè)，提升人文 第 7 頁(yè) 共 14 頁(yè) 環(huán)境。充分挖掘神農(nóng)文化資源，編寫(xiě)了獨(dú)具嘉禾特色的《嘉禾民歌》、《穗都傳奇 》、《天降嘉禾》等地方文化書(shū)籍；組織了首屆嘉禾民歌、龍獅大賽，演員上千人、觀眾達(dá) 5 萬(wàn)多人次。投資 460萬(wàn)元，興建了融旅游、文化于一體的普濟(jì)寺。大力開(kāi)展了創(chuàng)建文明村鎮(zhèn)、文明行業(yè)、文明單位和 ? 告別賭博，抵制邪惡，遠(yuǎn)離毒品 ? 等文明創(chuàng)建活動(dòng)，公民道德素質(zhì)提高，社會(huì)風(fēng)氣不斷改善。 （四）依法攻堅(jiān)，強(qiáng)力推進(jìn)計(jì)生工作 ? 甩二進(jìn)一 ? 。嚴(yán)格實(shí)施 ? 五治 ? 措施，即撥亂反正治心、打假擠水治虛、依法攻堅(jiān)治亂、機(jī)構(gòu)改革治本、鐵石心腸治吏。對(duì) 2024 年度全市計(jì)生重管鄉(xiāng)鎮(zhèn)石羔鄉(xiāng)的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)以及落實(shí)計(jì)生責(zé)任不到位的縣物資總公司負(fù)責(zé)人予 以就地免職，對(duì)全市計(jì)生警示鄉(xiāng)鎮(zhèn)石橋鎮(zhèn)和行廊鎮(zhèn)實(shí)行 ? 一票否決 ? ；對(duì)虛報(bào)數(shù)字的坦坪鄉(xiāng)處以黃牌警告，并在該鄉(xiāng)召開(kāi)全縣 ? 打假治水 ? 倒現(xiàn)場(chǎng)會(huì)；全年共受理執(zhí)行非訴行政案件65 件，執(zhí)結(jié) 54 件，標(biāo)的 43 萬(wàn)元，司法拘留 5 人，共查處計(jì)生違紀(jì)違法犯罪案件 28 起。年度全縣人口出生率為 ‰ ，下降一個(gè)千分點(diǎn)；計(jì)生率為 ％，提高 個(gè)百分點(diǎn)；落實(shí)計(jì)生手術(shù) 6261 例，增加 1258 例，其中引流產(chǎn) 1241 例，增加 478例；三查一治到位率達(dá) ％。計(jì)生工作進(jìn)入全省一類(lèi)縣水平。 （五）全力確保社會(huì)穩(wěn)定。深入開(kāi)展 ? 四五 ? 普法，全面推進(jìn)依法治縣。構(gòu)建社會(huì)治安防控體系，重點(diǎn)開(kāi)展 ? 掃黃打非 ? 、? 打黑除惡 ? 、打擊地下 ?***? 等專項(xiàng)整治，嚴(yán)厲打擊邪教邪 第 8 頁(yè) 共 14 頁(yè) 教活動(dòng)，加強(qiáng)睦鄰友好工作，全縣刑事案件、治安案件、民事糾紛比上年大幅下降，其中刑事案件下降 %，治安案件下降%，民事糾紛下降 11%。 （六）高度重視安全生產(chǎn)。進(jìn)一步加大安全生產(chǎn)投入，對(duì)煤礦礦長(zhǎng)、礦工、安監(jiān)員實(shí)行強(qiáng)制性培訓(xùn)，對(duì)礦井安全設(shè)施強(qiáng)制性投入 3000 多萬(wàn)元。重點(diǎn)加強(qiáng)安全隱患排查，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制和責(zé)任追究制。對(duì)全縣大小煤礦、 160 多個(gè)涉爆單位和 生產(chǎn)場(chǎng)所進(jìn)行逐一檢查， 2 個(gè)產(chǎn)煤鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)因安全管理不到位受到黨紀(jì)政紀(jì)處分， 15名煤礦礦長(zhǎng)和 18名駐礦安監(jiān)員受到處罰；取締關(guān)閉非法煙花炮坊 6 家，查處違法業(yè)主 7 人。 三、強(qiáng)力推進(jìn)各項(xiàng)改革，制約經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的體制性障礙得到有力突破 （一）義無(wú)反顧地推進(jìn)人事制度改革。一是大刀闊斧改革鄉(xiāng)鎮(zhèn)人事制度。針對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員嚴(yán)重超編，機(jī)關(guān)工作效率低下，財(cái)政不堪重負(fù)的嚴(yán)峻現(xiàn)實(shí)，縣委不畏艱難、銳意改革，大刀闊斧地實(shí)施鄉(xiāng)鎮(zhèn)人事制度改革，全縣 17 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部由改革前的 1327人降至 672 人，分流 655 人，精簡(jiǎn)率達(dá) %，徹底實(shí)現(xiàn)了與干部身份脫鉤，與縣、鄉(xiāng)財(cái)政脫鉤，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政權(quán)機(jī)關(guān)實(shí)現(xiàn)了高效運(yùn)轉(zhuǎn)，年可減少財(cái)政開(kāi)支 600 萬(wàn)元；二是大力推行教育、財(cái)政、國(guó)土、司法、計(jì)生等部門(mén)的人事制度改革，精減人員近 100 人；三是整合縣委黨校 XX 縣區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校，實(shí)現(xiàn)了兩校合一，師資共享； 第 9 頁(yè) 共 14 頁(yè) 四是改革珠泉經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)委管會(huì)機(jī)構(gòu)及人事制度，由原來(lái) 8 個(gè)部門(mén)精減到 3 個(gè)，工作人員通過(guò)買(mǎi)斷由原來(lái)的 95 人精減到 16 人。 （二）進(jìn)一
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