【文章內(nèi)容簡介】 人員等方式占用 編制并冒用財政資金的情況，不存在違反《事業(yè)單位登記管理暫時條例》的行為，也不存在其他違反機構(gòu)編制管理規(guī)定的行為。 六、認真開展機構(gòu)編制監(jiān)督檢查工作。 充分利用現(xiàn)有的監(jiān)督手段，進一步完善審核制度，加強對部門、單位的機構(gòu)設置和人員編制的日常監(jiān)督管理。通過機構(gòu)編制與財政預算聯(lián)審相結(jié)合的管理。通過結(jié)合年終統(tǒng)計和事業(yè)單位法人年檢，對各單位的機構(gòu)編制執(zhí)行情況進行檢查。把單位自查與定期抽查相結(jié)合。每年將其職責履行情況、機構(gòu)設置和人員編制增減等情況進行自查，并及時將自查情況報告縣編委辦。把自覺 第 11 頁 共 24 頁 監(jiān)督檢查工作寓于機構(gòu)編制管理的全過程，做到事前監(jiān)督與事后監(jiān)督并重。 七、存在的問題。 雖然我鄉(xiāng)在機構(gòu)編制和實有人員控制上取得了一定成果，但離上級機構(gòu)編制部門 的要求還有差距，結(jié)合目前的機構(gòu)編制管理工作需要，仍然存在著一些急需解決的問題。 一是部分單位仍然存在著機構(gòu)編制意識不強的問題；二是與相關職能部門的約束機制和協(xié)調(diào)力度仍然不夠；三是機構(gòu)監(jiān)督檢查機制還需改進和完善。 八、今后工作的方向和重點。 今后，我鄉(xiāng)將繼續(xù)認真貫徹落實機構(gòu)編制管理的相關政策法規(guī)，嚴格執(zhí)行機構(gòu)編制紀律，加強編制管理工作，不斷提高行政效率，為推進全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出積極的貢獻。為此我鄉(xiāng)將重點抓好以下幾方工作： 一是進一步加強宣傳工作，提高各單位各部 門領導特別是主要領導對機構(gòu)編制工作重要性的認識。 二是結(jié)合市、縣機構(gòu)編制管理要求和借鑒好的管理經(jīng)驗， 建立和完善機構(gòu)編制管理的各項規(guī)章制度，促進編制管理程序法定化。如進一步完善完善機關、事業(yè)編制實名制管理制度、編制使用計劃管理制度等方面的工作。 三是加強機構(gòu)編制監(jiān)督檢查，嚴格執(zhí)行 “ 三定 ” 規(guī)定，把好 第 12 頁 共 24 頁 編制使用審批關。 中共 xxx 委員會 xxx 人民政府 2024 年 12 月 4 日 第三篇：機構(gòu)編制核查工作總結(jié)機構(gòu)編制核查工作總結(jié) 開展核查工作的基本 情況。 通過這次核查工作，對我委從成立至今的機構(gòu)沿革有了清楚的認識，同進對文件進行了系統(tǒng)的歸檔，對缺少的文件通過有關部門及時溝通進行了收集，便于以后機構(gòu)情況的統(tǒng)計匯總。 主要做法及工作成效。 與相關部門及時溝通，補齊了與我委機構(gòu)沿革相關的文件 9份：朝委發(fā)【 1983】 105 號、北委辦發(fā)【 2024】 47 號、北編發(fā)【 2024】 6 號、北編辦【 2024】 14 號、北編發(fā)【 2024】 13 號、北編發(fā)【 2024】 43 號、 《關于中國共產(chǎn)黨 **市紀委申請臨時聘用工勤人員的請示報告的批復、北編辦發(fā)【 2024】 4 號、北編發(fā)【 2024】 35 號。通過人事工資 2024 軟件及相關文件規(guī)定，對委內(nèi)在職人員、離退休人員及臨時聘用人員情況做出準確匯總：委內(nèi)行 第 13 頁 共 24 頁 政編制 33 人，實有在職人員 23 人；行政工勤人員編制 2 人，實有 2 人；離休人員 3 人、退休人員 5 人；退 二線 人員 2 人，占編 2 人；臨時聘用人員編制 5 人，實有 5 人。為了方便以后及時掌握部門內(nèi)編制和人員情況，我委還及時對相關文件和與人事、編制有關的材料進行了歸當，并裝訂成冊；及 時與市編制辦更新人員工資臺賬做到了人員編制臺賬與市編制辦 機構(gòu)編制實名制保持一致。 目前還存在的問題。 通過這次編制工作核查，發(fā)現(xiàn)在工作當中還存在著一些問題，主要表現(xiàn)在： 部門成立至今時間跨度大，經(jīng)手該項工作的人員較多，很長時間以來工作人員沒有對有關人員編制及部門沿革有關的文件進行系統(tǒng)的歸檔，并且涉及的文件較多，個別文件時間較久遠，查找起來非常困難，增加了編制核查的工作量。 人員變動次數(shù)較多，編制臺賬存在更新不及時的情況，以致于人員編制臺賬與市編制辦的記 錄不一致。 部門下屬事業(yè)單位。 **市軟環(huán)境建設辦公室法人設立登記工作進度緩慢，截至核查工作開始，尚未完成登記，未能及進申請到公益域名。 下一步的工作打算。 針對此次核算工作所反映出的問題我委將從以下三個方面 第 14 頁 共 24 頁 加強對人員編制工作的管理： 通過核查工作對部門成立至今有關人員編制部門沿革的有關文件和資料系統(tǒng)歸檔，以方便隨時核查。 人員發(fā)生變動時，除正常的工資調(diào)轉(zhuǎn)關系和組織關系外，還要及時上報市編辦、更新臺賬，保持與編制辦臺賬一致，做到賬賬相符。 收集好事業(yè)單位法人設立登記工作過程當中所必需的文件、材料、資料，抓緊完成事業(yè)單位法人設立登記工作。 第四篇： 2024 年上半年我市機構(gòu)編制工作總結(jié) 2024 年上半年機構(gòu)編制工作總結(jié) 今年以來，我市機構(gòu)編制工作在市委、市政府的領導下，以科學的發(fā)展觀為指導，認真貫徹黨的十七屆四中全會精神，深化行政管理體制改革，繼續(xù)推進事業(yè)單位分類改革，創(chuàng)新機構(gòu)編制管理，推進服務型政府建設，為我市社會經(jīng)濟又好又快發(fā)展提供體制機制保障。 一、嚴格執(zhí)行機構(gòu)編制管理暫行規(guī)定，嚴格控制機關、事業(yè)單位編 制，做好機構(gòu)編制管理的日常工作。 根據(jù)上級有關文件精神，結(jié)合我市實際，設立了市新型農(nóng)村合作醫(yī)療服務中心、市縣級自然保護區(qū)工作站、市獻血辦公室 3 個事業(yè)單位。 為適應我市的社會發(fā)展，做好慢性病防治站、婦幼保健 第 15 頁 共 24 頁 院升格，扶貧辦單獨設置、防火辦、調(diào)處辦領導職務高配的工作，為人民醫(yī)院、中醫(yī)院、環(huán)境監(jiān)測站 3 個事業(yè)單位增加了事業(yè)編制，使事業(yè)單位更好地為社會發(fā)展服務。 印發(fā)了市委機要局三定方案及市供銷合作聯(lián)合社機構(gòu)編制方案。 依據(jù)上級的文件精神，順應形勢的變化，設立市人 大辦議案信訪室、市政府辦建議提案股、市人民法院書記員管理辦公室，撤銷市人民法院法醫(yī)技術(shù)室，批準市委辦督察綜合股、市人民檢察院瀆職侵權(quán)檢察科更名的工作，使行政機關內(nèi)設股（科） 室的設置更加科學合理。 做好機構(gòu)編制統(tǒng)計工作。堅持每月對全市機關事業(yè)單位