7鎮(zhèn)黨委書記黨性剖析材料(編輯修改稿)
2025-09-21 16:03 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 性不強 。二是班子成員中從眾思想較重，在黨委決策時，沒有主觀見解，提不出有價值的意見和建議，使自己感到開不開會一個樣，時間長了，形成了習慣。 行為表現(xiàn)與自律的標準不完全適應。經(jīng)過反思，自己覺得在一些方面對自己要求還不夠嚴格，比如：在實際工作交往中，有請吃和吃請現(xiàn)象，出席和參加一些參觀慶典活動，有時也接受一些小禮品。形成這些問題的根源在于自己放松了對自己世界觀的改造，不能用黨員領(lǐng)導干部的標準嚴格要求自己，沒有更好地擺正公仆的位置。 二、原因分析 放松了學習，是產(chǎn)生問題的根本原因。 自己作為一名黨員，黨的基層領(lǐng)導干部，基層黨委的一把手，面對鄉(xiāng)鎮(zhèn)合并后，遇到的許多新情況、新問題，工作的著力點放在了如何迅速打開工作局面，使工作步入良性發(fā)展軌道，因而放松了對政治理論的學習，學習上流于形式，務虛的多，求實的少，聯(lián)系實際學習不夠，運用科學的世界觀、方法論來解決實際工作中存在的問題功夫下得不夠。由于對學習的目的、意義認識不足，不能帶頭學， 第 5 頁 共 9 頁 也使鎮(zhèn)機關(guān)的學習氛圍不濃。 放松了聯(lián)系，是存在問題的直接原因。由于招商引資的壓力較大，加之目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)又少，每天總要花一定的時間用于接待客商、客人，從而 造成沒有足夠的時間用于調(diào)研、用于思考，工作上不求創(chuàng)新，作風上不求深入，與同志們接觸談工作任務多，談思想聽取意見少，難以了解群眾思想工作方面的想法、自身的工作困難，這也是脫離群眾的一種表現(xiàn)。 放松了沖勁，是存在問題的主要原因。作為一名黨的基層領(lǐng)導干部的首要任務就是要為黨和人民的事業(yè)鞠躬盡瘁，不管遇到多大的困難和問題，我們都應該盡心盡力的去做，去努力克服，想盡千方百計的辦法給予解決，這是我們的職責，工作沒有困難，沒有問題，還需要我們黨員干什么。 xx 是古鎮(zhèn)，但在實際工作中感到正如外界評價的那樣，是 “ 固鎮(zhèn) ” ，思想不解放，安于現(xiàn)狀，固步自封，無形中形成了發(fā)展上的障礙，加之歷史包袱重，老企業(yè)、老職工問題一時又難以解決。因而，有時也認為“ 一口吃不成胖子 ” ，工作上瞻前顧后，缺乏敢闖、敢試的勇氣和大手筆，有些問題本身可以逐步得到解決而遲遲沒有得到解決。 從以上存在的問題和原因分析，使自
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