6稅務(wù)局黨支部上半年的工作總結(jié)(編輯修改稿)
2025-09-21 14:27 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 在此基礎(chǔ)上，年初，繼續(xù)推行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，修訂完善了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施意見》、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律從政若干規(guī)定》等各項制度，局黨政領(lǐng)導(dǎo)與部門負(fù)責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，進(jìn)一步將廉政建 設(shè)工作內(nèi)容分解到全年崗位目標(biāo)責(zé)任制考核細(xì)則中去，實行量化考核。并明確要求干部職工要切實落實黨內(nèi)監(jiān)督十項制度，嚴(yán)格遵守省紀(jì)委規(guī)定的七條禁令，落 第 5 頁 共 10 頁 實領(lǐng)導(dǎo)干部廉政準(zhǔn)則和制止奢侈浪費行為的若干規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行局務(wù)公開、述職述廉、民主評議、民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度，按時召開民主生活會、職代會、黨員大會、黨政聯(lián)席會、中層干部會，狠抓 “ 四項規(guī)定 ” 、 “ 五個不準(zhǔn) ” 的落實，開展批評與自我批評，真正形成黨政齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)、職工共同參與的良好格局，構(gòu)建反腐敗的長效機(jī)制。四是嚴(yán)格遵守組織生活制度，加強(qiáng)黨員教育與管理。 支部經(jīng)常性地過組織生活，每月召開 xxxx 支部會議，按照要求認(rèn)真開展民主評議黨員和民主評議支部工作。重視組織發(fā)展工作，建立了入黨積極分子培養(yǎng)資料，做到了發(fā)展有計劃，培養(yǎng)有措施，考察嚴(yán)格，手續(xù)完備，嚴(yán)把入黨質(zhì)量關(guān)，按照 “ 成熟一個，發(fā)展一個 ” 的原則，于今年 5 月份新發(fā)展預(yù)備黨員 xxxx，為黨組織輸送了新的血液。五是為進(jìn)一步加強(qiáng)廉政建設(shè)教育，增強(qiáng)干部職工廉潔自律意識，嚴(yán)格按照要求規(guī)范工作行為，結(jié)合 “ 管理年 ” 活動和制度體系建設(shè)，在精細(xì)化、規(guī)范化管理上下功夫，從 6 月中旬開始，按照集團(tuán)公司要求，在全局干部職工中大力開展商業(yè) 賄賂專項治理活動，相繼印發(fā)了《 電力局治理商業(yè)賄賂專項工作實施辦法》、《關(guān)于開展不正當(dāng)交易行為自查自糾工作的安排意見》等文件，成立了專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了工作重點和范圍，制定了具體措施，夯實了工作責(zé)任，有效加強(qiáng)了對干部職工的法律法規(guī)和職業(yè)道德教育，增強(qiáng)了自覺抵制商業(yè)賄賂的意識。六是加強(qiáng)企 第 6 頁 共 10 頁 業(yè)文化建設(shè)，營造積極健康的人文環(huán)境。通過開展職工趣味運(yùn)動會、組織干部職工到西安、楊凌、 等地參觀學(xué)習(xí)，使廣大職工精神得以升華，情操得以陶冶，融洽了感情，增進(jìn)了友誼，既豐富了職工的文化生活，又增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力， 職工集體觀念和榮譽(yù)感明顯增強(qiáng)，激發(fā)了職工生產(chǎn)工作熱情，保證了各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的順利完成。 三、統(tǒng)籌兼顧，促進(jìn)縣局各項工作全面發(fā)展 為了保證思想政治工作收到實效，我局黨支部自始至終把今年開展的警示教育活動和 “ 管理年 ” 活動貫穿于全局思想政治、組織作風(fēng)建設(shè)和各項生產(chǎn)經(jīng)營工作中，與縣局具體工作和解決實際問題相結(jié)合，合理部署，統(tǒng)籌兼顧，以學(xué)促干，扎實有效地推動全局安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理和服務(wù)水平的穩(wěn)步提高。一是在全局開展了
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