6司法廳部門黨委交流材料(編輯修改稿)
2025-09-21 13:41 本頁面
【文章內容簡介】 們創(chuàng)造其他必要條件，解決他們自身不能解決的問題。近年來，司法廳黨委始終注意做好這方面的工作。比如，為了加強對廳直機關黨建工作的領導，將原來由副職廳領導兼任機關黨委書記，改為由我兼任機關黨委書記。我經常過問機關黨委工作情況，主持會議研究機關黨建問題，并且要求每位廳黨委成員結合自己分管部門工作，抓好黨的建設。對 第 4 頁 共 7 頁 機關黨委專職黨務干部的選配，堅持以黨性強、作風正、辦事公道、群眾威信高、廉潔奉公、有一定組織領導能力和黨務工作經驗，熟 悉司法行政業(yè)務，具有敬業(yè)、奉獻精神為基本標準，不搞安置性配備。對機關黨委的人員編制，既按照條例對專職黨務干部人數(shù)比例的規(guī)定落實，又根據所屬黨組織和黨員數(shù)量多，干警隊伍大的實際情況和工作實踐，適當增加人員，以滿足工作需要。每年都安排機關黨委的工作人員至少參加一次黨建業(yè)務培訓或政治理論培訓，不斷提高履職能力。堅持把機關黨委的活動經費列入廳機關行政經費開支預算，為機關黨組織活動的開展提供必要條件。 第二，部門黨組（黨委）為機關黨委 “ 有為有位 ” 創(chuàng)造條件，是對機關黨委工作重視和支持的基本保證。 “ 有為才能有位 ” ，是部門黨組（黨委）和機關黨組織已經形成共識的一個問題。 “ 有為與有位 ” 的關系，是一個問題的兩個方面。 “ 有為 ” 是 “ 有位 ”的基礎，是對機關黨組織工作提出的基本要求，也是機關黨組織要努力達到的目標，更是機關黨組織贏得部門黨組（黨委）重視和支持的前提。機關黨組織要 “ 有位 ” 一方面要靠機關黨組織通過自身努力，提升工作水平，創(chuàng)造出工作業(yè)績來爭取。比如，開展一些有影響、有聲勢、有作用、有效果，黨員干部特別是領導干部廣泛參與的重大活動和主題教育實踐活動，來體現(xiàn)機關黨組織的地位；機關黨組織要主動向部門黨組（黨委）請示、匯報工 第 5 頁 共 7 頁 作，爭取黨組（黨委）領導的了解和支持；機關黨建工作要與部門中心工作搞好結合，提供服務和保
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