工委黨組織工作者決策方案(編輯修改稿)
2024-09-20 02:20 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 技廳廉潔從政的意見，對發(fā)現(xiàn)的問題及時處理，有效地促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定的落實。 （二）重視信訪舉報檢查 j 作，維護(hù)了黨紀(jì)政紀(jì)的嚴(yán)肅性。我們每年大約收到 15 件左右的信訪舉報，都及時進(jìn)行分類登記和調(diào)查處理。對違紀(jì)苗頭，及時找有關(guān)人員談話，每年談話十余人次。對群眾反映的科技項目管理中有得好處的問題，我們結(jié)合半年督查，分別在有科 技項目管理職能的處進(jìn)行集體談話。針對反映的問題，紀(jì)檢組長在廳黨組擴(kuò)大會上對全廳處以上干部明確提出改進(jìn)要求。通過這些做法，做到警鐘長鳴，對促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部 第 5 頁 共 10 頁 廉潔從政發(fā)揮了重要作用。對群眾反映的個別廳屬單位領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營企業(yè)期間多占住房問題，我們經(jīng)過認(rèn)真調(diào)查核實，收回住房兩套，價值 40 萬元。 （三）抓好糾風(fēng)及源頭治理工作，樹立省科技廳勤政廉政的形象。一是組織了對行政事業(yè)性收費(fèi)項目的集中清理，將原來12 項收費(fèi)項目，主動申請取消了 7 項，對所有收費(fèi)項目進(jìn)行了檢查，杜絕了亂收費(fèi)現(xiàn)象。二是大力推行政務(wù)公開。 1*9 年對 12項 政務(wù)項目上網(wǎng)公開， *年以來又陸續(xù)擴(kuò)大了公開內(nèi)容，能公開的項目均已在局域網(wǎng)上公布。 12 個廳直屬單位及代管單位成立了廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，把廠務(wù)公開納入了重要議程。三是建立健全了規(guī)章制度。進(jìn)一步制定和完善了科技管理制度 30 多個，各項科技管理工作日趨規(guī)范。四是注重抓好源頭治理和基礎(chǔ)性工作。5 個收費(fèi)項目全部實行了收支兩條線管理。對廳機(jī)關(guān)和廳屬單位123 個賬戶進(jìn)行清理，保留 51 個，其余全部撤消。對廳管理的13 個社團(tuán)組織進(jìn)行了收費(fèi)清理，推行了政府采購。 依托責(zé)任制載體，形成良好的工作機(jī)制 近年來我們以黨 風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為載體，形成了良好的工作機(jī)制，取得了明顯效果。 （一）責(zé)任目標(biāo)不斷細(xì)化。 1*9 年，制定了 11 項責(zé)任目標(biāo)；*年改為 5 類 23 項大目標(biāo)和 37 項具體目標(biāo)； 20*年定為 5 大類56 項具體目標(biāo)； 20*年定為 5 大類 58 項 第 6 頁 共 10 頁 具體目標(biāo)；今年的責(zé)任目標(biāo)又有了進(jìn)一步的細(xì)化和充實。 （二）責(zé)任制的范圍逐步擴(kuò)大。責(zé)任制的范圍由廳機(jī)關(guān)擴(kuò)大到廳屬單位，今年又對代管單位實行了指導(dǎo)。 （三）進(jìn)一步明確責(zé)任主體。明確了廳長是總負(fù)責(zé)人，分管廳領(lǐng)導(dǎo)是分管責(zé)任人，各處室單位一把手是責(zé)任人，負(fù)責(zé)具 體工作的同志是承辦人。 （四）注重監(jiān)督檢查。年初下發(fā)責(zé)任目標(biāo)分解表。半年，由廳廉責(zé)辦牽頭，抽調(diào)有關(guān)人員組
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