對“五五”普法的思考(編輯修改稿)
2025-09-20 01:57 本頁面
【文章內容簡介】 點對象的普法。 推動依法治國黨政機關領導干部是關鍵。通過年的普法，領導干部法律意識得到增強，法律素質有了很大提高，但領導干部的法治觀念和推進國家法治化管理的自覺性并不 十分強、十分高，尤其是在當前紛繁復雜的環(huán)境下，能夠做到依法執(zhí)政，沒有很強的法治意識、很高的法律水準是很難勝任的。近年來，許多違反可持續(xù)發(fā)展要求，不按科學規(guī)律辦事，隨意侵害群眾利益的違法行政行為造成的損害，后果十分嚴重，其對法治的破壞及其的惡劣影響，多少年都難以消除。因此， “ 五五 ” 普法仍然應把領導 第 3 頁 共 5 頁 干部作為普法的重點，只是普法的目標側重點不是放在提高法律意識，而是放在增強其法治觀念、法律素養(yǎng)和推進法治社會建設的自覺性和實際能力上。 農村普法和流動人口普法是我區(qū)普法工作的薄弱點。 “ 五五 ”普法應當將農村普 法流動人口普法作為重點和突破口來抓。最近我們下基層作了一些調查，雖然我們武進在經濟上屬于較發(fā)達地區(qū)，但從目前了解情況來看，我區(qū)農村的普法仍然處于 “ 靠天吃飯 ” 的自發(fā)狀態(tài)。大多數村民和外來務工人員接受法律知識主要是從廣播、電視、報紙等途徑獲得的。因此
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