公司黨委某年上半年黨風廉政建設工作報告(編輯修改稿)
2025-09-19 23:50 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 拔任用工作辦法》選拔任用 ***名中層干部，努力打造一支能力全面、敢打硬仗、對黨忠誠、勇于創(chuàng) 新、治企有方、興企有為、清正廉潔的黨員干部隊伍。加強對干部選拔任用工作的監(jiān)督，堅決防止和糾正選人用人上的不正之風和腐敗問題，真正把政治素質(zhì)高、群眾信得過、工作能力強的同志選拔到管理崗位上來。各級領(lǐng)導干部堅持群眾路線，落實八項規(guī)定，踐行三嚴三實，樹牢四個意識，做到四個合格，充分發(fā)揮模范帶頭作用，帶領(lǐng)廣大職工努力工作，為推動公司追趕超越做貢獻。 （四）強化制度建設，建立長效機制 以制度落實年活動為載體，全面落實公司黨委議事規(guī)則、黨風廉政建設責任制和黨風廉政教育等制度，進一步規(guī)范黨內(nèi)政治生活， 建立黨風廉政建設工作長效機制，為年度黨風廉政建設工作穩(wěn)步推進、扎實開展提供堅實制度保障。公司領(lǐng)導班子帶頭貫徹執(zhí)行民主集中制、嚴格落實三重一大制度，在基層黨組織設置、年度先進評選、業(yè)務招標、選拔任用中層干部等工作中，均通過召開黨委會議、黨政聯(lián)席會議或總經(jīng)理辦公會議集體研究決定，在公司內(nèi)部形成作風民主、團結(jié)務實的工作氛圍。 第 4 頁 共 6 頁 黨委班子成員嚴格執(zhí)行個人重大事項報告制度，認真落實黨風廉政建設責任制五個一要求，按照年度黨風廉政建設工作安排，抓好所承擔的反腐倡廉任務，通過個別談話、參加所在黨支部會議等途徑，了解 掌握基層黨風廉政建設和黨員干部作風建設情況，及時解決發(fā)現(xiàn)的問題。各級領(lǐng)導干部嚴格遵守黨章黨規(guī)黨紀和公司各項規(guī)章制度，為全體職工作出示范。
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