7政府績效評估工作意見(編輯修改稿)
2024-09-19 19:43 本頁面
【文章內容簡介】 作的跟蹤問效。 （二）進一步完善績效評估體系。 2024 年，省政府將對績效評估體系進行個別調整，根據(jù)經濟社會發(fā)展的需要，在績效評估中將招商引 資工作從發(fā)改委的項目工作中分離出來，作為獨立重點指標，其中域外招商引資由市經委負責考核，境外招商引資由市外經貿局負責考核；增加安全生產工作執(zhí)行情況作為對各部門的考核指標，由市安監(jiān)局負責考核；增加政府重點工作落實督辦、各部門領導干部執(zhí)行政府會議紀律情況的考核指標，由市政府督察室負責考核；增加對做出突出貢獻的公務員和受處分刑罰的公務員獎懲賦分權重；增加對規(guī)范窗口服務的考核扣分權重。 第 3 頁 共 4 頁 通過完善調整，使績效評估工作更加貼近經濟建設步伐，樹立政府勤政高效的新形象。 四、進一步創(chuàng)新和完善績效評估辦法 （一）狠抓重點指標評估。將招商引資工作作為重中之重，在加大賦分權重的同時建立月通報、季調度、半年進行拉練檢查，年終聯(lián)合組織考核驗收制度，并嚴格按考核辦法兌現(xiàn)獎懲，及時發(fā)現(xiàn)
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