7義城完小執(zhí)行“兩表”、落實“六要”匯報材料(編輯修改稿)
2025-09-19 17:23 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 帶壞風(fēng)氣、渙散人心、貽誤發(fā)展。落實 ? 兩個責(zé)任 ? ，首先要抓好選人用人工作，用好的作風(fēng)選干部，選作風(fēng) 好的干部。各級黨委要始終堅持黨管干部原則，以貫徹落實新修訂的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》為契機，把 ? 從嚴治黨關(guān)鍵是從嚴治吏 ? 的要求貫徹落實到培養(yǎng)選拔使用干部的全過程和各環(huán)節(jié)，切實把那些信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部選拔出來，鞏固干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，激發(fā)干部的創(chuàng)造活力。要始終堅持 ? 兩用兩反對 ?的用人導(dǎo)向，充分發(fā)揮黨委在選人用人中的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，按照 ? 精細化、精準化 ? 和 ? 全盤布局、人崗相適、用人所長、開發(fā)潛能 ? 的總要求，把作風(fēng)好的干部選拔出來，讓能干事的人脫穎而出。要堅決杜絕選人 用人上的不正之風(fēng)。紀檢監(jiān)察機關(guān)和組 第 4 頁 共 7 頁 織人事部門要加強對干部任用工作的監(jiān)督檢查，嚴格落實領(lǐng)導(dǎo)選拔任用責(zé)任追究制度，對拉票賄選、跑官要官、買官賣官，私自說情、打招呼干預(yù)選拔任用干部，超編制、超職數(shù)、超規(guī)格配備干部問題，冒充人頭吃空餉、學(xué)歷履歷造假問題，要發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，大力營造公道正派、公平公正的用人環(huán)境。 （四）要落實到推進 ? 三轉(zhuǎn) ? 上。推進紀檢監(jiān)察機關(guān) ? 轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng) ? ，是中央和中央紀委針對新的歷史時期、新的形勢任務(wù)，對紀檢監(jiān)察工作作出的重大調(diào)整。各級黨委（黨工委、黨組）要把支持紀檢監(jiān)察機 關(guān) ? 三轉(zhuǎn) ? 工作作為履行主體責(zé)任的重要內(nèi)容抓在手上、落到行動上，做到思想行動一齊轉(zhuǎn)、形式內(nèi)容一齊轉(zhuǎn)、黨委紀委一齊轉(zhuǎn)、各級各部門一齊轉(zhuǎn)。已明確不再參與的相關(guān)議事協(xié)調(diào)機構(gòu)，必須清理到位，不該交的任務(wù)不要打 ? 擦邊球 ? 。各職能部門要自覺搞好對接，牽好頭，把監(jiān)管責(zé)任接過去。對接情況，紀委要進行檢查督辦，同時把工
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