組織員工團(tuán)建活動方案(精品7篇)(編輯修改稿)
2024-09-16 04:12 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 三、活動時(shí)間： 20年 月 日下午 點(diǎn) 四、活動地點(diǎn)： (附近酒店會議室 ) 五、活動參與主題： 全體員工 六、活動主持： 為主，各部門領(lǐng)導(dǎo)輪番上場 七、活動形式：培訓(xùn) +互動游戲 八、活動方案： (共分兩個(gè)部分，共約 4 個(gè)小時(shí)左右 ) 前奏： (時(shí)間約 30 分鐘 ) 老板布本次活動的意義，介紹公司情況，介紹各部門情況及負(fù)責(zé)人，同時(shí)公布下半年工作目標(biāo)和工作計(jì)劃。下面的時(shí)間交給各部門負(fù)責(zé)人。 各部門負(fù)責(zé)人輪番登臺介紹本部門成員，以此種方式，比如： “ 這是客戶部有活力的美女 ” ，然后登臺跟大家打招呼，用最幽默代表性的語言自我介紹，包括工作職責(zé)，興趣愛好等，目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后，負(fù)責(zé)人描述本部門工作職責(zé)，日常工作情況，結(jié)合成員展開，同時(shí)找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的代號 (此代號可以作 為互動游戲中口號 )。 第一部分：培訓(xùn) (每個(gè)部門時(shí)間控制在 15 分鐘， QA 階段控制在 2 分鐘，中間有 10 分鐘休息時(shí)間，共計(jì) 2 小時(shí) 30 分鐘 ) 所需物料：投影儀、投影幕、攝像機(jī)、照相機(jī)、音響系統(tǒng)、合適的背景音樂。培訓(xùn)師：各部門負(fù)責(zé)人或代表，本部門員工可以作為有效的補(bǔ)充 流程：各部門負(fù)責(zé)人結(jié)合本部門工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品，為公司員工培訓(xùn)。 客戶部： 媒介部： 設(shè)計(jì)部： 策劃部： 第二部分：互動游戲 宗旨：加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作，促進(jìn)各部門之間協(xié)作，增進(jìn)同事之間的了解。 組織員工團(tuán)建活動方案篇 5 設(shè)計(jì)思路與原則 本次培訓(xùn)將按照團(tuán)隊(duì)組建 — 磨合 — 成長 — 成熟 4 個(gè)模塊進(jìn)行設(shè)計(jì)。 第一階段創(chuàng)建營：尋找個(gè)人及團(tuán)隊(duì)激情根源 /打破成員內(nèi)心隔閡 /設(shè)立團(tuán)隊(duì)核心 。 第二階段熔煉營：建立團(tuán)隊(duì)信任 /營造團(tuán)隊(duì)溝通平臺 /化解團(tuán)隊(duì)沖突 。 第三階段挑戰(zhàn)營：打破自我設(shè)限 /尋找團(tuán)隊(duì)潛能 /團(tuán)隊(duì)自我目標(biāo)設(shè)定與突破 /團(tuán)隊(duì)協(xié)作配合 。 第四階段卓越營：允許將領(lǐng)導(dǎo)權(quán)交給其它人 /鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)以外的聯(lián)系 /容納意見分歧 /打破常規(guī)。 培訓(xùn)流程 07： 3009： 30【集合出發(fā) — 前往 】 09： 3012： 30【團(tuán)隊(duì)創(chuàng)建 — 打造卓越團(tuán)隊(duì)】 12： 3013： 30【補(bǔ)充能量 — 午餐、休息】 13： 3016： 30【景區(qū)游覽 — 特色體驗(yàn)】 16： 3017： 00【總結(jié)分享 — 合影留戀】 卓越團(tuán)隊(duì) 創(chuàng)建篇 項(xiàng)目名稱：破冰起航 項(xiàng)目介紹：破冰就是打破人與人之間的隔閡，創(chuàng)造良好的溝通氛圍，激發(fā)熱情與斗志。通過精心設(shè)定一系列的團(tuán)隊(duì)游戲認(rèn)識自我，了解團(tuán)隊(duì)并快速融合在團(tuán)隊(duì)之中。 團(tuán)隊(duì)建設(shè)：通過隨機(jī)分組的方式，將所有學(xué)員平均分配成若干個(gè)小組，要求每個(gè)小組的男女比例均等、互相熟悉姓名。主動尋找自己的團(tuán)隊(duì)，快速進(jìn)入狀態(tài)。 卓遠(yuǎn)團(tuán)隊(duì) 熔煉篇 項(xiàng)目名稱：激情百分百 項(xiàng)目介紹：這是一個(gè)以團(tuán)隊(duì)為中心的組 合競技項(xiàng)目，項(xiàng)目包括：鼓動心聲、不倒森林、管道傳球、激情節(jié)拍。各小組，通過完成 4 個(gè)激烈有趣的團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目，考驗(yàn)每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員之間的默契程度、溝通協(xié)作能力。 培訓(xùn)目標(biāo)：在大家認(rèn)為不可
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