【文章內(nèi)容簡介】 我對物業(yè)管理知識的理解，豐富了我的物業(yè)管理知識，使我對物業(yè)管理工作有了深層次的感性和理性認識。同時，由于時間短暫，感到有一些遺憾。對物業(yè)管理有些工作的認識僅僅停留在表面，只是在看人做，聽人講如何做，未能夠親身感受、具體處理一些工作，所以未能領(lǐng)會其精髓。通過實習，我認識到要做好物業(yè)管理工作，既要注重物業(yè)管理理論知識的學習，更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結(jié)合。物業(yè)管理作為微利性服務(wù)行業(yè)，它所提供的產(chǎn)品是無形的服務(wù)，物業(yè)管理是一種全方位、多功能的管理，同時也是一種平凡、瑣碎、辛苦的服務(wù)性工作。 乙方報到時未取得畢業(yè)資格的 。 乙方被依法追究刑事責任的 。 法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其它情形。 十、本協(xié)議生效后，甲乙雙方應(yīng)全面履行。一方違約，另一方可依法追究其違約責任，并要求賠償相關(guān)損失。 在體育方面，我愛好球類運動，達到了國家規(guī)定的體育鍛煉標準。高一年在校田徑運動會上曾獲得了男子乙組跳高比賽第三名。高二年時，我參加校健美體操隊并代表學校參加了全省中學生運動會健美操比賽，獲得了團體第五名，為學校贏得了榮譽。 十一、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議，變更或解除協(xié)議應(yīng)當采用 書面形式。 十二、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，由甲、乙雙方協(xié)商解決，或提請有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決，也可直接向人民法院提起訴訟。 十三、本協(xié)議一式兩份，甲方、乙方各執(zhí)一份。 十四、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，乙方于 _______年 _______月日前到甲方報到。甲方應(yīng)當在乙方報到后 1 個月內(nèi)為乙方辦理錄用手續(xù)，或簽訂勞動 (聘用 )合同，乙方應(yīng)當積極配合。本協(xié)議中關(guān)于工作期限、崗位、地點、薪酬等主要條款應(yīng)寫入勞動 (聘用 )合同。 十五、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效，甲乙雙方簽訂勞動合同或甲方為乙方辦理錄 (聘 )用手續(xù)后，本協(xié)議終止。 甲方 (公章 )_______乙方 (簽名 )________ ____年 ____月 ____日 ____年 ____月 ____日 大學生實習協(xié)議書篇 6 甲方： 乙方： 為了推動學生校外實習和社會實踐活動的開展，培養(yǎng)高素質(zhì)技能性人才，優(yōu)化企業(yè)的人力資源，建立長期的人力資源供需協(xié)作關(guān)系，甲方與乙方本著互相協(xié)作，各施所長，互補所需的精神，經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就相關(guān)事宜達成以下校企合作協(xié)議： 一、合作方式： 甲方與乙方建立學生定向?qū)嵙曋献麝P(guān)系：即乙方選定甲方為 “ 校企合作實習培訓 ” 萊蕪基地，甲方提供場地及相關(guān)培訓給乙方來該公司 實習的學生； 二、合作期限及人數(shù) 1．甲乙雙方定向合作期限從 年 月 日至 年 月 日。 2．有效期限每期為壹年；合同期滿后，甲乙雙方本著友好協(xié)商，并根據(jù)雙方合作情況協(xié)商是否續(xù)簽。 ：以班級為單位，單班以 4050 人為原則，每年 13 班。在實習期間，學生不得違反相關(guān)制度或擅自離開。 。 三、實習期限 1．三年制中專生，在甲方實習 612 個月，總體計劃，分段實施； 2．具體時間由雙方協(xié)商，另行商定協(xié)議落實。 四、甲方的權(quán)利和義務(wù) 1．甲方在合約期限內(nèi)為乙方學生提供實習機會，并選派帶教人員指導實習和就業(yè)； 2．甲方可以依據(jù)生產(chǎn)實際情況協(xié)請乙方學生配合提前至企業(yè)進行實踐活動； 3．機房結(jié)合學校教學大綱，安排每個學員接受不同崗位之專業(yè)技能培訓與考核；在實習過程中，甲方有權(quán)對學生工作態(tài)度和表現(xiàn)進行評估，如實習學生出現(xiàn)下列情形：甲方有權(quán)通知乙方，并視實際情況可以對該實習生予以懲處、終止實習協(xié)議等處理； ① ．違反甲方公司管理規(guī)則制度的； ② ．不能勝任甲方安排之實習崗位或不服從甲方安排的； ③ ．違反國家相關(guān)法律的； ④ ．給甲方人員或財產(chǎn)造成損害的 ； 4．甲方或甲方選派的帶教人員不得有任何損害乙方隨隊老師或?qū)嵙暽男袨?，否則乙方有權(quán)隨時解除本協(xié)議書，甲方賠償乙方的全部損失； 五、乙方的權(quán)利與義務(wù) 1．乙方應(yīng)提供學生的合法有效之身份證明、學歷證明、體檢報告、實習責任險資料、學校所在教育主管部門備案證明等國家及 市有關(guān)學生實習所需要的全部資料。 2．乙方應(yīng)積極采取保障措施保證學生理解和遵循甲方的管理制度，在實習前進行安全教育培訓，實習過程中應(yīng)配合機房開展安全教育。 3．乙方要確保實習期間學生的出勤及紀律，并配合甲方的實習的考核成績發(fā)放畢業(yè)證書。 4．乙方 應(yīng)選派合格老師協(xié)助管理及輔導學生。隨隊老師應(yīng)全程負責學生實習期間的日常管理及思想教育。同時負責公司和學校的溝通協(xié)調(diào)工作，隨時維護更新甲方在甲方學校的宣傳墻，更新學生實習情況統(tǒng)計表、協(xié)助甲方評選月度優(yōu)秀實習生等工作，隨隊老師應(yīng)嚴格履行其職責，具體職責見附件一。 5．乙方選派之老師需符合甲方基本要求并遵守甲方管理規(guī)定，必要時甲方可要求乙方更換老師； 6．乙方對實習學生在甲方的實踐或者實習給予充分的配合，不得以任何理由允許或要求學生中止或終止在甲方的實習。 7．乙方須要求實習學生配合從基層工作開始實習。 8．乙方 應(yīng)確保實習學生的穩(wěn)定性，控制非正常流失，實習期間流失率控制在 5%內(nèi)。 六、實施內(nèi)容 學生挑選 ① 、由乙方按照在校注冊之學生同一專業(yè)的原則統(tǒng)一安排。 ② 、實習學生年齡必須滿足 16 周歲以上，身體條件必須符合國家及甲方的相關(guān)工作崗位規(guī)定。 ③ 、距畢業(yè)時間不滿壹年之實習生不列入甲方實習對象。實習生標準應(yīng)參照國家有關(guān)對中等職業(yè)學校實習的相關(guān)規(guī)定。 教育管理 ① 、乙方組織專人管理，并與甲方保持密切聯(lián)系，及時溝通管理問題以及教學進度，以確保教學質(zhì)量。 ② 、實行動態(tài)教學管理及必要的綜合學習測試。 教學要求 ① 、 必須完成學習所在地教育系統(tǒng)規(guī)定的基本教學任務(wù)。 ② 、學生在校期間，視實際情況安排甲方的指導課程：企業(yè)文化、質(zhì)量觀念、 7S 管理、安全生產(chǎn)等。 七、責任歸屬與實習期間 由乙方（學校）負責按照《中等職業(yè)學校學生實習責任保險實施方案》規(guī)定以及額度為學生購買實習責任保險，并負責學生事故的理賠保險工作，企業(yè)負責配合提供理賠所需要的必要資料。 從乙方（學校）至甲方途中發(fā)生的意外事故，甲方將不承擔任何責任。乙方在實習期間發(fā)生疾?。ǚ锹殬I(yè)病）、非工作時間或非在工作場所發(fā)生意外事故，甲方將不承擔任何責任。乙方實習生和帶隊老師在工作場所且在工作時間發(fā)生傷亡事故，按照第七條第一款的約定優(yōu)先進行保險賠付，不足部分根據(jù)國家相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。 學生實習期間，甲方向乙方支付學生管理費 200 元 /人，按照實際在崗人數(shù)確定，每月由甲乙雙方