誠信心得體會讀書筆記(精選10篇)(編輯修改稿)
2024-09-15 23:20 本頁面
【文章內容簡介】 ，社會就會蛻變?yōu)樗戳荷降臓顟B(tài)，即使是君子，也只能大塊吃肉，大碗喝酒，否則其他人就要對其實施 “ 君子可欺之以方 ”。 有了誠信規(guī)則，大家才能無論內心愿意或不愿意，至少行為上要可信。兩手硬就是說發(fā)展經濟要硬，完善市場經濟框架也要硬，政府誠信的蝕空或缺失，始終是一個社會現(xiàn)代化和文明化的致命軟肋。 誠信心得體會讀書筆記篇 5 要做個合格小公民，最 基本的是把誠信做好，做好了誠信，你就是一名堂堂正正的小公民了 ! 在誠信里面，我發(fā)生了幾個小小的故事，下面我分享兩個小故事給你聽 !有一天，媽媽和姐姐出去了，我覺得無聊，就把我以為的一張沒用的廢紙用來折紙飛機了。結果姐姐回來問： “ 我的那幅畫去哪了 ?” 我想：我折飛機的紙應該是姐姐問的那幅畫吧。可是 ?? 于是我說： “ 不 ?? 不是我。 ” 媽媽說： “ 只有你在家，難道是姐姐畫得太漂亮，被小偷偷走了 ?” 后來媽媽給我講了一個誠信的故事：華盛頓在 7 歲的時候，他砍了爸爸心愛的櫻桃樹來做木槍。傍晚，他聽見爸爸在院子里發(fā)脾氣： “ 是誰把我心 愛的櫻桃樹砍了 ?”華盛頓想：要當一名軍人，要誠實才可以。于是他勇敢地承認了錯誤，爸爸丟下皮鞭，一把抱住他說： “ 你承認了錯誤，爸爸原諒你。承認了錯誤是英雄的行為，因為它比一千棵櫻桃樹還珍貴 !” 聽完故事后，我想：如果我告訴姐姐，姐姐一定會狠狠的罵我的，我到底去不去呢 ?怎么辦 ?于是我去問媽媽： “ 媽媽，我有一件事情想告訴您。 ” 媽媽問： “ 什么事 ?” 我說： “ 是我把姐姐的那幅畫用來折紙飛機的，我要不要告訴姐姐 ?” 媽媽笑瞇瞇地說： “ 要，必須要誠信。誠信是英雄的行為，只有誠信才能是真正的小公民。 ” 于是我鼓起勇氣去跟姐姐道歉， 我低著頭對姐姐說： “ 姐姐，那幅畫我用來折紙飛機了，我還以為是廢紙，所以才用來折紙飛機的。 ” 姐姐說： “ 沒關系，只有勇敢承認，才是一名真正的小公民。 ” 我開心地笑了起來。 另外一個小故事是在我上中班的時候發(fā)生的哦 !我每天早早的來到學校，進校門的時候，都會和老師打招呼。一次，我交作業(yè)的時候，揀到一枚一元的硬幣。我決定把作業(yè)交給組長，然后把硬幣交給老師，老師： “ 你真棒，繼續(xù)加油。 ” 老師還獎了一張貼紙給我呢 !我說： “ 老師您過獎了，這是我應該做的，因為我要做一名合格小公民，所以才這樣做的，謝謝老師夸贊 !” 做個合格小公民 真不容易啊 !要做個合格的小公民一定要誠實守信，要堅持不懈才會得到最終的結果，也就是勝利或成功的結果 ! 誠信心得體會讀書筆記篇 6 古話有云： “ 七鴨浮塘，數數數三雙一只 ，有關誠信的心得體會。尺魚躍水，量量量九寸十分 ” 。人亦是如此 ! 隨著社會物質生產的發(fā)展而發(fā)展我們的生活正發(fā)生著日異的變化，隨之而改變的便市我們的文化與理念，尤其我們今天所面對的市場經濟條件下，為適應并取得發(fā)展，必須選擇與之相適應的文化和理念。特別是一個企業(yè)，并與之相對的企業(yè)文化和企業(yè)理念。 作為新世的一員，通過七月三十一日由公司舉辦的 “ 誠信做人 ，激情做事，融入團隊，發(fā)展自我 ” 特訓會，更加懂得對于知曉與理解企業(yè)文化和企業(yè)理念在我們今后的發(fā)展是多么的重要，當聽了臨江招商局洪劍梁局長一席高談闊論之后，感覺此次收獲頗豐，深深的感悟到作為一位剛踏入社會的新人來說我們應該塌實做事，誠實做人，但不可拘與原地，要有思想，卻也不能隨波逐流，我們需要保持一顆純真的心，去創(chuàng)新我們的未來。 學習，總是學習。俗話說活到老，學到老。年輕不懂世事時對此話還沒有多少理解。進入社會后，才發(fā)現(xiàn)學習的重要性，社會發(fā)展太快，更新速度太快，保持一種學習進取的狀態(tài)，對于個人來說也是很充實的 一件事情。在工作單位，努力學習，增強業(yè)務能力，能得到工作的進步，進而得到工作的提升，由此而帶來心情的愉悅，進入一種良性循環(huán)。當然，有選擇性地學習，在單位學習提升業(yè)務，不是說對領導阿諛奉承溜須拍馬，而是學習別人成功經驗的同時，自我提升。 富有責任感。這對于對于我來講就是在我們以后做事的過程中應該用專業(yè)去做我們所專注的事情，事實上責任感不只是在工作崗位上需要，哪怕作為一個普通人，也必須具有責任感。一個有責任感的人，具備一般的工作能力，也比有優(yōu)秀的工作能力而沒責任感的人更能得單位歡心。有責任感就能得到信任，對于單 位來說，這些人如雞肋，還得時時提防他們什么時候出大的紕漏，盡管他們從未出過大問題，但因為沒有責任感而帶來的信任危機，已經在單位領導心中形成一種思維定勢。對于個人來說，也會減少很多新的工作機會，別人是拓寬工作空間，對于沒有責任感的人來說，要拓寬一個空間，實在頗有難度。如此下去，在工作上也就永遠停滯不前，心
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