公司和個人勞務(wù)合同范本(編輯修改稿)
2024-09-15 22:37 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 并與甲方解除本合同。 、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強迫乙方勞動，或未按照國家有關(guān)規(guī)定提供勞動條件而不愿在服務(wù)單位工作時，應(yīng)當(dāng)及時書面告知甲方與服 務(wù)單位。經(jīng)甲方核實后，與甲方解除本合同。 、社會保險費等各種費用時，甲方應(yīng)當(dāng)及時書面通知乙方。乙方在接到通知的日起，有權(quán)選擇不在服務(wù)單位工作并與甲方解除本合同，或繼續(xù)履行本合同留在服務(wù)單位工作。乙方逾期不作選擇的，則視為愿繼續(xù)履行本合同留在服務(wù)單位工作。因乙方愿繼續(xù)履行本合同留在服務(wù)單位工作而造成的進一步損失，甲方不承擔(dān)責(zé)任，甲乙雙方共同向服務(wù)單位追償損失。 ，必須提前 30日以書面形式通知甲方，并事先征得服務(wù)單 位的書面同意。否則，服務(wù)單位因此向甲方主張賠償而造成的一切經(jīng)濟損失由乙方承擔(dān)。 第八條 手續(xù) 乙方在本合同解除或終止時，應(yīng)與甲方和服務(wù)單位及時辦妥離職手續(xù)，交還從甲方或服務(wù)單位領(lǐng)用的工具、勞保用品等，理清與甲方及服務(wù)單位的債權(quán)、債務(wù)。否則，應(yīng)承擔(dān)由此而給甲方造成的一切損失。 第九條 違約責(zé)任 ，均應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 ，均應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金。違約金按每少履行一年合同期，向?qū)Ψ街Ц断喈?dāng)于乙方 2 個月工資的標(biāo)準計付。 ，并取得結(jié)業(yè)證、職業(yè)資格證等，卻拒不全面履行本合同的，乙方應(yīng)賠償全部的培訓(xùn)費用。 第十條 爭議解決 甲、乙雙方在履行本合同的過程中發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成，可提交勞動爭議仲裁委員會仲裁解決。 第十一條 雙方認為需要約定的其他事項 乙方在工作期限內(nèi)發(fā)生工傷、事故，除由保險機構(gòu)承擔(dān)部分的保險待遇外，其余應(yīng)由甲方向乙方給付，因第三人承擔(dān)的工傷、事故保險待遇而產(chǎn)生的相關(guān)費用由乙方或服務(wù)單位承擔(dān) 。乙方在工作期限內(nèi)發(fā)生損害服務(wù)單位的利益或其他糾紛，如果是乙方 原因造成的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。 第十二條 其他 ，雙方可協(xié)商訂立補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等的法律效力。 ，一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，送鑒證部門
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