6鄉(xiāng)鎮(zhèn)上半年黨建工作總結(jié)(編輯修改稿)
2024-09-15 20:28 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 實(shí)施意見》和《培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃》 第 5 頁 共 10 頁 以及考核、考勤等制度，將各村學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況和換屆思考教育活動(dòng)情況列入農(nóng) 村干部崗位目標(biāo)考核。四是通過換屆思考教育，干部思想認(rèn)識(shí)得到統(tǒng)一，帶動(dòng)了干事創(chuàng)業(yè)的勁頭，為人民服務(wù)的宗旨觀念加強(qiáng)。五是通過利用遠(yuǎn)教設(shè)備、集中到鎮(zhèn)培訓(xùn)等多種形式進(jìn)行培訓(xùn)。到目前共舉辦了農(nóng)村兩委干部培訓(xùn)班 4 期，黨員培訓(xùn)班 3期， “ 三會(huì)兩組 ” 人員培訓(xùn) 2期，入黨積極分子培訓(xùn)班 1期，培訓(xùn)職業(yè)會(huì)計(jì) 6 期。 五、黨員發(fā)展與黨員管理工作實(shí)現(xiàn)了新突破 （一）在總結(jié)以往發(fā)展農(nóng)村黨員工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，我們按照高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的要求，今年上半年，新發(fā)展黨員 10 名，其中女黨員 2 名，農(nóng)村一線的 6 名。 36 個(gè)基層黨支部調(diào)整充實(shí) 入黨積極分子 107 名，在黨員發(fā)展上，今年出現(xiàn)了以下幾個(gè)特點(diǎn)： 一是發(fā)展對(duì)象更加年輕。全鎮(zhèn)今年新發(fā)展的黨員中， 30 歲以下、高中以上文化程度、熟練掌握農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)、發(fā)家致富有成績的優(yōu)秀青年共 6 人，占發(fā)展黨員總數(shù)的是 60％，為確保納新黨員的高質(zhì)量奠定了基礎(chǔ)。 二是重視對(duì)發(fā)展對(duì)象的培養(yǎng)鍛煉。黨委在加強(qiáng)預(yù)備黨員和入黨積極分子培訓(xùn)的基礎(chǔ)上有目的、有計(jì)劃地選拔農(nóng)村優(yōu)秀青年、入黨積極分子參與村級(jí)事務(wù)管理；在參與事務(wù)管理的實(shí)踐中鍛煉提高黨性意識(shí)。為增強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力打下了基礎(chǔ)。 第 6 頁 共 10 頁 三是嚴(yán)把發(fā)展黨員工作程序，全面實(shí)行了發(fā)展黨員公示制，從考察、推薦、政審、表決等各個(gè)環(huán)節(jié)逐一公示，使發(fā)展黨員工作始終置于群眾廣泛參與和民主監(jiān)督之下。對(duì)在發(fā)展黨員工作中徇私舞弊、拉選票、做手腳的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消黨員或預(yù)備黨員資格，有效地保證了發(fā)展黨員工作的公開、透明和民主。 四是加大對(duì)發(fā)展黨員工作的考核力度。為確保黨員發(fā)展工作正常化，體現(xiàn)全鎮(zhèn)發(fā)展的公平性、平衡性和常規(guī)性，防止黨員發(fā)展有偏差，鎮(zhèn)黨委將發(fā)展農(nóng)村黨員工作列入年度目標(biāo)管理，凡三年以上不發(fā)展黨員的村，年度組織建設(shè)考核從總分中扣分，凡受族性、派 性影響到黨員正常發(fā)展的黨支部不參與各項(xiàng)評(píng)先樹優(yōu)活動(dòng)。進(jìn)一步明確了各村黨組織和黨員干部的責(zé)任，確保全鎮(zhèn)農(nóng)村黨員發(fā)展工作步入正規(guī)化軌道。 （二）建立健全黨員管理制度，將黨員的日常教育管理納入到黨員管理的重要位置，強(qiáng)化對(duì)黨員教育管理工作。鎮(zhèn)委制定了《 **鎮(zhèn)農(nóng)村教育培訓(xùn)實(shí)施意見》和《黨員培訓(xùn)計(jì)劃》有針對(duì)性的編寫了培訓(xùn)教材，開展了 “ 學(xué)黨章、強(qiáng)黨性 ” 等主題活動(dòng)，同時(shí)高標(biāo)準(zhǔn)的對(duì)整個(gè)培訓(xùn)過程中形成的文字資料完整的進(jìn)行了保存，包括培訓(xùn)通知的下發(fā)，會(huì)議的考勤、培訓(xùn)日程
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