5社會管理創(chuàng)新工作總結報告55(編輯修改稿)
2025-09-12 00:35 本頁面
【文章內容簡介】 他2 期由聯戶代表和村三委協助寶積鄉(xiāng)司法所正在調解中。 （二）創(chuàng)新綜合治理機制。堅持打防結合、預防為主的方針，發(fā)展壯大群防群治隊伍。強化對流動人口、重點人群的管理，做好刑釋解教人員安置幫教及社區(qū)矯正工作，化解和消除各種社會不安定因素。深入開展平安村居、平安校園、平安家庭等基層平安創(chuàng)建活動，推進平安創(chuàng)建工作全覆蓋。 三、加強基層基礎，強化社會管理保障 （一）加強基層組織建設。按照 “ 分類分層、托底封頂、年度動態(tài)、強化考核 ” 的原則，出臺了村（居）干部報酬指導意見，建立健全村（居）干部績效報酬與工作量動態(tài)掛鉤的政策措施，完善村（居）干部待遇正常增長機制，調動村干部的積極性；同時，出臺了村民小組長隊伍建設意見，著力提高基層實施社會服務管理、化解矛盾糾紛、協調利益關系、維護和諧穩(wěn)定的能力。
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