5汽車站站長先進事跡材料(編輯修改稿)
2024-09-11 23:14 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 利益為上，以建立和諧社會環(huán)境為上，能虛心聽取各方的意見。不管他的意見是否正確，總是先接納然后進行分析思考來決定取舍。他注重落實 “ 全心全意依靠職工為企業(yè)謀發(fā)展 ” 的方針，為了鼓勵員工對企業(yè)發(fā)展獻計獻策，建立了合理化建議制度，對企業(yè)發(fā)展提出好提議的員工給予獎勵，從而充分引導、調(diào)動和發(fā)揮廣大職工和企業(yè)干部的積 極性和創(chuàng)造性，團結和帶領廣大干部職工認真貫徹黨的基本路線和各項方針政策，勇于改革，開拓進取，推進企業(yè)的各項改革。他善于團結領導班子其他成員，經(jīng)營管理上的重大決策、人事的任免等均能提交領導班子集體討論，班子內(nèi)部民主氣氛濃厚，相互之間隔閡很少。 二、重視安全生產(chǎn)文化建設 **同志一貫重視安全生產(chǎn)文化建設。他經(jīng)常向員工強調(diào)，新 第 3 頁 共 4 頁 形勢下運輸企業(yè)的安全工作，不但要有體制創(chuàng)新，更要有文化理念的創(chuàng)新，確立安全生產(chǎn)管理工作的 “ 七要 ” ：（ 1）觀念要有創(chuàng)新性；（ 2）教育要有針對性；（ 3）管理要有預
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