5權(quán)力觀地位觀利益觀專題討論講話稿(編輯修改稿)
2025-09-11 23:03 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 公。在市場經(jīng)濟條件下，領(lǐng)導干部要經(jīng)得起 “ 燈紅酒綠 ” 的考驗，經(jīng)得起外界的誘惑，要耐得住寂寞，守得住清貧，堂堂正正做人，清清白白用權(quán)，廉潔從政，無私奉獻。 地位觀是指人們對職位的基本看法和基本態(tài)度。樹立正確的地位觀，就是要正確對待個人的名利、地 位，正確認識崗位和職責的關(guān)系。領(lǐng)導干部必須清醒地認識自己與黨、與人民的權(quán)力授受關(guān)系，人民賦予各級領(lǐng)導干部以一定的權(quán)力，就是希望他們能忠誠地踐行黨的宗旨，實現(xiàn)人民群眾的根本利益。地位只能意味著責任，而決不能意味著自己比別人、比老百姓、比廣大人民群眾高人一等。從根本上說，領(lǐng)導干部的地位與廣大人民群眾是一樣的，是平等的，沒有任何高低貴賤之分。職位是為人民服務(wù)的 第 3 頁 共 4 頁 崗位，職務(wù)越高，為人民服務(wù)的責任就越大，肩上的擔子也就越重。領(lǐng)導干部要長存誠惶誠恐、戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢之心，切不可一時處于高位，就忘乎所以，不知天高地厚了。只有真正堅 持立黨為公、執(zhí)政為民的干部，才能在人民心目中占有崇高的地位。要對各級領(lǐng)導干部進行地位觀的教育
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