5平安和諧社區(qū)經驗交流(編輯修改稿)
2025-09-11 22:48 本頁面
【文章內容簡介】 實，起不到應有的作用。 （五） “ 村改居 ” 的有關政策不兌現，中山、逕頭社區(qū)名不符實。 04 年按照省市的統(tǒng)一部署， **中山、逕頭兩個城郊行政村被改制為社區(qū)，但由于種種原因，市委、市政府制訂的 “ 村改居 ” 的相關政策規(guī)定（開委 [2024]10 號文），基本上都沒有得到兌現，戶口還是農村戶口，村民沒有變成居民，社區(qū)居委會還是以村委會模式運作，所謂 “ 村改居 ” 僅僅 是改了牌子而已，群眾得不到實惠，反而在計生政策、設置醫(yī)療站、戶口遷移收費等問題上要按城市的標準執(zhí)行，中山、逕頭的相當部分干部群眾對此反映強烈，要求恢復為村委會。 三、主要對策： （一）切實加強領導，形成齊抓共管的合力。建議市、街道兩級建立有領導分管、有部門牽頭、有關職能部門積極參與、齊抓共管的建設平安和諧社區(qū)的工作格局，切實加強領導，將社區(qū)建設納入各級經濟社會發(fā)展規(guī)劃，研究制訂貫徹省委省政府《關于全面推進平安和諧社區(qū)建設的意見》的實施細則，認真研究解決社區(qū)建設中的困難和問題，在人財物力和 政策上予以大力支持。 第 4 頁 共 6 頁 建議在辦事處內設立社區(qū)管理辦公室（鎮(zhèn)級機構改革前我辦事處設有管理社區(qū)的街道辦公室），具體統(tǒng)籌社區(qū)事務、指導社區(qū)工作。 （二）加大對社區(qū)建設的投入，建立穩(wěn)定的財政投入機制。繼續(xù)積極爭取市委市政府的重視和支持，爭取盡快落實省委省政府粵發(fā) [**]19 號文的要求，把社區(qū)辦公、服務、黨建經費和社區(qū)工作人員的工資補貼納入市財政預算，實行每個社區(qū)每年 20萬元的經費總額包干，建立起穩(wěn)定的財政投入機制，切實解決社區(qū)
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