5市委黨校干部下基層工作匯報(編輯修改稿)
2025-09-11 22:03 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 困難黨員的常態(tài)化工作機制 完善和落實幫扶困難群眾、困難黨員實現(xiàn)適應性就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的保障機制 一是通過 “ 干部下基層 ” 立功競賽活動，推進困難家庭再就業(yè)工程。二是通過 “ 干部下基層 ” 立功競賽活動，推動困難家庭適應性創(chuàng)業(yè)工程。 2 完善和落實幫扶困難群眾、困難黨員看病就醫(yī)的長效保障機制少創(chuàng)業(yè)資金的，給予小額擔保貸款和貼息政策扶持。 3 完善和落實幫扶困難家庭學生順利就學的保障機制 完善和落實幫扶困難群眾、困難黨員逐步解決住房問題的保障機制 建立和落實特殊困難家庭再保障機制 完善和落實政府主導、部門組織、社會參與的長效幫扶機制 （二）完善和落實幫扶困難企業(yè)的長效服務機制 以企業(yè)、工商業(yè)戶和重點項目在生產(chǎn)經(jīng)營及建設(shè)過程中出現(xiàn) 第 4 頁 共 6 頁 的各種困難和問題為重點，通過完善落實 “ 干部下基層 ” 長效服務機制，建立起市縣兩級機關(guān)定期走訪、貼身服務、現(xiàn)場解決、協(xié)調(diào)處理等方面的工作制度，確保實現(xiàn) 2024 年 “ 十項攻堅 ” 目標。 進一步落實領(lǐng)導干部包保重點項目、重點企業(yè)推進機制 一是繼續(xù)開展 “ 三個一 ” 包?；顒印６锹鋵?市縣兩級機關(guān)100 名局級領(lǐng)導干部聯(lián)系 100 個重點項目工作。 建立和完善機關(guān)干部聯(lián)系和服務企業(yè)制度 建立機關(guān)干部定期走訪工商業(yè)戶制度 進一步落實招
教學課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1