5市委副書記,代市長胡昌升同志在市政府辦職工大會上的致辭[精選合集](編輯修改稿)
2025-09-11 22:02 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 必須要講奉獻(xiàn)，沒有奉獻(xiàn)，就會被這個團(tuán)隊(duì)開除，即使形式上沒被開除，但實(shí)際上已 被團(tuán)隊(duì)所拋棄，你自己已經(jīng)游離團(tuán)隊(duì)之外，因?yàn)槟銢]有為這個團(tuán)隊(duì)的高效運(yùn)轉(zhuǎn)起到好的作用，反而影響團(tuán)隊(duì)的實(shí)際執(zhí)行效率、工作效能。 在團(tuán)隊(duì)建設(shè)中，我有幾句話與大家共勉。一是 “ 尊重別人比受別人尊重更重要 ” 。我們辦公室的同志因?yàn)樵陬I(lǐng)導(dǎo)身邊工作，會受到別人的尊重，比如有些資格比較老的正縣級干部可能會對 第 4 頁 共 7 頁 我們的一些科級干部很尊重。但一定要記住，你們得到的尊重有可能不是因?yàn)槟銈兊哪芰Α⒉皇悄阕陨淼娜烁聍攘?，而是因?yàn)槟闾幵谝粋€特殊的位置上。我也深深的感覺到，別人對我的尊重也許是因?yàn)槲业臋?quán)力，而不是權(quán)力之外的因素、不是我的 人格魅力。如果我因?yàn)闄?quán)力之外的因素受到別人尊重，我會感到很欣慰。權(quán)力是人民授予的，我們不能因?yàn)樘幵谔厥獾奈恢蒙希瑩碛幸欢ǖ臋?quán)力而不尊重別人。一定要通過勤奮的工作、突出的實(shí)績、高尚的人格來贏得別人的尊重。所以 “ 尊重別人比受別人尊重更重要 ” ，我們必須要認(rèn)識到這一點(diǎn)。 二是 “ 自我批評比批評他人更重要 ” 。這是我在團(tuán)隊(duì)建設(shè)上的觀點(diǎn)。相互斥責(zé)，無端的指責(zé)是危害團(tuán)隊(duì)建設(shè)的最主要因素?？赡艽蠹叶冀?jīng)常看世界杯，中國隊(duì)打得很差，是營養(yǎng)不足嗎。不4 是。是他們踢球的時間少嗎。不是。他們有一個最大的障礙，那就是他們踢球的時 候喜歡指責(zé)，指責(zé)自己的隊(duì)友 “ 怎么不把球傳給我 ” 、 “ 我把球傳給你，你怎么把球踢飛了 ” 等等，給團(tuán)隊(duì)造成了許多不和諧的因素。我希望辦公室的同志們，要努力地自我檢查，要用 “ 自我批評比批評他人更重要 ” 來要求自己，經(jīng)常自警、自省、自勵。 三是 “ 看到別人的成功比看到自己的成功更重要 ” 、 “ 看到別人的
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