5市勞動保障局關(guān)于人口與計劃生育工作的匯報(編輯修改稿)
2025-09-11 21:58 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 類經(jīng)濟(jì)組織及其從業(yè)人員加大了社會保險費(fèi)征收力度。認(rèn)真落實(shí)了事業(yè)單位職工中獨(dú)生子女父母獎勵費(fèi)和獨(dú)生子女家長退休加發(fā)工資的政策，共為 13 戶 第 3 頁 共 5 頁 獨(dú)生子女家長加發(fā) 5％的退休費(fèi)。社會保險費(fèi)的按時足額發(fā)放，解決了廣大職工群眾實(shí)行計劃生育的后顧之憂。到目前，全市參加養(yǎng)老保險 61869 人，參加醫(yī)療保險 29163 人，參加農(nóng)村養(yǎng)老保險 萬人。 ２、扎實(shí)做好企業(yè)生育保險工作。 1995 年在全市推行企業(yè)職工生育保險后，實(shí)行以縣為單位社會統(tǒng)籌，于 98 年統(tǒng)一了全市企業(yè)職工生育保險辦法，擴(kuò)大了覆蓋面，將城鎮(zhèn)小集體、個體私營企業(yè)、外商投資企業(yè)納入保險范圍。目前，生育保險參保人員達(dá)到 61869 人，生育保險基金從征繳的養(yǎng)老保險費(fèi)中按 1％的比例提取。女職工生育或流產(chǎn)后， 需持計劃生育部門簽發(fā)的生育證明等五種證件，領(lǐng)取生育醫(yī)療費(fèi)和生育津貼。女職工每生育或流產(chǎn)一例，從生育保險費(fèi)中撥付生育醫(yī)療費(fèi)用，生育津貼按女職工本人上年度月均工資數(shù)，依引、流產(chǎn)情況分別按 5 個月、 1個月、 個月計發(fā)生育津貼。 對于晚婚晚育的生育女工準(zhǔn)予領(lǐng)取 5 個月的生育津貼，不符合晚婚晚育者則給予撥付 3 個月的產(chǎn)假津貼。今年以來，對參保企業(yè) 1449 人的生育金進(jìn)行了撥付，
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