【文章內(nèi)容簡介】 轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效 ” 的工作機制，進一步增強工作人員工作責 任感，促進了依法行政，提高了依法辦事的水平。五是改 第 11 頁 共 25 頁 進干部作風。大力改進廣大黨員干部的工作作風，增強為民服務(wù)的意識，過去是群眾找上門，現(xiàn)在是干部職工上門為群眾服務(wù)，贏得了群眾的信賴。 二、主動公開政府工作信息情況 按照 “ 公開是原則，不公開是例外 ” 的要求，積極主動地公開了有關(guān)信息。一是通過人力資源和社會保障門戶網(wǎng)站主動公開機構(gòu)職能、政策法規(guī)、工作動態(tài)、業(yè)務(wù)信息、通知公告等政府信息 567 條，網(wǎng)站日均點擊量高達 萬余次，累計訪問量 萬余次；二是堅持政務(wù)公開，重視人社工作調(diào)研和宣傳，承 擔了州社科聯(lián)重點課題《湘西文化人才培養(yǎng)研究》，撰寫了《民族地區(qū)推進人才發(fā)展戰(zhàn)略的實踐與思考 —— 湘西州人才工作調(diào)研報告》等調(diào)研文章 6 篇；在《中國組織人事報》、《中國職業(yè)》、《湖南日報》、《團結(jié)報》等報刊上發(fā)表文章 70 篇，向人社部、省人社廳網(wǎng)站報送信息 56 條，向州人民政府網(wǎng)站報送信息 312 條，州局網(wǎng)站共發(fā)布信息 567 條；湘西電視臺公開報道（含專題采訪）32 次，芒果 radio 專題報道 2 次；編印工作動態(tài) 6 期，自辦宣傳窗 4 期，使人社工作得到社會的理解和支持。三是通過在政務(wù)服務(wù)大廳設(shè)置自動查詢機、電子顯示屏和發(fā)放《業(yè)務(wù) 指南》等手段，使辦事群眾可以準確掌握業(yè)務(wù)辦理政策、流程、進度以及個人參保信息等情況。 三、依申請公開信息辦理情況 第 12 頁 共 25 頁 20**年我局未收到政府信息公開申請。 四、政府信息公開的收費及減免情況 20**年我局未對政府信息公開進行收費。 五、申請行政復(fù)議、提起行政訴訟情況 20**年沒有因政府信息公開而向我局申請行政復(fù)議、或向法院起訴、或申訴舉報等情況。 六、存在的主要問題 20**年，雖然我局在推進政務(wù)公開工作中取得了一些成績，但仍然 存在一些不足：一是信息公開力度不均衡。局屬各單位之間在信息公開的力度、廣度和深度上還存在不平衡。二是認識程度不夠統(tǒng)一。個別單位對實行政務(wù)公開的重要意義認識不足，工作被動應(yīng)付，有的甚至認為公開就是公布，公布了也就完事了，對群眾的意見重視不夠、研究不夠。三是有些公開內(nèi)容不夠規(guī)范。少數(shù)單位公開的內(nèi)容不具體，重點不突出，對群眾關(guān)心的熱點問題等未能做到全部公開。 七、下一步工作打算 （一）進一步加強政務(wù)公開。按照構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，堅持把政務(wù)公開與維護人民群眾利益結(jié)合起來，把關(guān)系群眾切身利 益的事項作為公開的重點，把便民利民作為公開的基本要求，細化公開內(nèi)容，創(chuàng)新公開形式，切實解決人民群眾關(guān)心、關(guān)注的突出問題，贏得人們?nèi)罕姀V泛支持。突出宣傳人事考試、 第 13 頁 共 25 頁 就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障等惠民政策和人社法律法規(guī)，在新聞媒體和網(wǎng)絡(luò)上及時公示，主動接受社會監(jiān)督。 （二）進一步拓展政務(wù)公開形式和途徑。緊緊抓住人民群眾普遍關(guān)心和關(guān)系人民群眾切身利益的問題，以及容易產(chǎn)生不正之風、滋生腐敗的環(huán)節(jié)，圍繞決策、執(zhí)行、監(jiān)督的工作程序、工作方法、工作結(jié)果等事項，積極推進政務(wù)公開創(chuàng)新，不斷豐富和拓展政務(wù)公開的內(nèi)容。在充分利用政 務(wù)公開欄、公開指南等政務(wù)公開形式的基礎(chǔ)上，大力推行社會聽證、專家咨詢、新聞發(fā)布、點題公開等適應(yīng)現(xiàn)代社會發(fā)展要求的公開形式。 （三）進一步健全工作機制。堅決貫徹落實中央和省州關(guān)于政務(wù)公開工作的方針政策和重要指示精神，切實加強對政務(wù)公開工作的組織、協(xié)調(diào)和指導，進一步明確各處室的職責任務(wù)，大力推切實發(fā)揮行風監(jiān)督員的作用，主動接受群眾、輿論及社會各界的監(jiān)督。推動政務(wù)公開深入開展。完善 “ 黨組統(tǒng)一領(lǐng)導、分管領(lǐng)導主抓、辦公室組織協(xié)調(diào)、紀檢監(jiān)察監(jiān)督檢查 ” 的政務(wù)公開領(lǐng)導體制和工作機制。加強業(yè)務(wù)培訓，提升政務(wù)公開干部 隊伍素質(zhì)。 （四）進一步改進工作作風。進一步完善干部行為規(guī)范，細化亮化崗位責任，健全首問責任制、限時辦結(jié)制等制度，強化干部職工的責任意識；切實簡化辦事程序，履行服務(wù)承諾，提高服務(wù)效率。 在今后工作中，我們將一如既往，發(fā)揚成績，克服不足，深 第 14 頁 共 25 頁 入學習貫徹落實黨的十八大精神，努力推進績效考核、目標管理、為民辦實事等工作再上新臺階，加快人力資源社會保障事業(yè)發(fā)展步伐，為富民強州作出應(yīng)有的貢獻。 12 20**年， **市外辦以鄧小平理論和 “ 三個代表 ” 重要思想為指導，學習貫徹黨的十七 大和中央外事工作會議精神，堅持科學發(fā)展觀與構(gòu)建和諧社會的理念，以我市 “ 十一五 ” 規(guī)劃為新起點，以開展共建共享 “ 生活品質(zhì)之城 ” 大討論和 “ 作風建設(shè)年 ” 兩大活動為契機，進一步增強地方外事服務(wù)中央總體外交和地方經(jīng)濟建設(shè)的緊迫感、責任感和使命感，為我市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出了積極貢獻。 1— 12 月份，我辦共邀請接待境外來賓 226批 2659 人次，其中副部以上及前政要代表團 22 批 182 人次，世界 500 強企業(yè)及國外著名大公司高層代表 71 批 443 人次，國外友好城市、友好交流關(guān)系及友好往來城市代表團 48批 976人次，外國駐華使領(lǐng) 館代表 22 批 104 人次，國際會議和國際組織代表12批 391人次。完成市領(lǐng)導出訪 19批。全市共審批因公出國（境）團組 1577 批 5947 人次。與國外和香港特區(qū)政府交流培訓公務(wù)員28 名，其中我市派出 17 名，接收 11 名。 一、認真學習并貫徹落實黨的十七大和中央外事工作會議精神，統(tǒng)一思想，提高認識，為開創(chuàng)新形勢下地方外事工作新局面奠定基礎(chǔ) 第 15 頁 共 25 頁 （一）召開市委外事工作會議，明確了當今和今后一個時期杭州外事工作的總體要求和主要任務(wù)。 2024 年，中央、省委相繼召開外事工作會議，會議從全局和戰(zhàn)略的高度，全面分 析了當前國際形勢發(fā)展變化的新趨勢新特點，深刻闡述了新世紀新階段做好外事工作的重要性和緊迫性，在總結(jié)黨的十六大以來外事工作理論和實踐的基礎(chǔ)上，明確提出了新形勢下外事工作的指導思想、基本原則、總體要求和主要任務(wù)，對當前和今后一個時期的外事工作作出了具體部署。今年 3 月份，為貫徹落實中央、省委外事工作會議精神，市委召開外事工作會議，回顧總結(jié)了近年來我市外事工作情況，對新形勢下進一步做好地方外事工作進行了研究部署，明確了指導思想、工作目標和具體要求。根據(jù)會議精神，經(jīng)市編委同意， xx 市外辦新增了一個內(nèi)設(shè)機構(gòu) —— 涉外管理 處（港澳事務(wù)處），同時增加了 4 個行政編制、 4 個全額撥款事業(yè)編制，外事歸口管理和干部隊伍建設(shè)得到進一步加強。 （二）學習貫徹黨的十七大精神，進一步統(tǒng)一思想，提高認識。黨的十七大召開之際，我辦組織全體同志收看了開幕式現(xiàn)場直播，認真聆聽胡錦濤總書記的工作報告；與此同時，大家通過報紙、電視、廣播，全程關(guān)注大會進程，深刻領(lǐng)會大會精神，進一步統(tǒng)一思想，提高認識。大家一致認為，黨的十七大是在我國改革發(fā)展關(guān)鍵階段召開的一次十分重要的大會，是我們黨在新的歷史起點上的一次歷史盛會，意義重大，影響深遠。