5女檢察官巾幗風采交流講話材料(編輯修改稿)
2025-09-11 20:48 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，密切了警檢關系，形成了打擊犯罪的合力，得到了上級領導和廣大人民群眾的廣泛贊譽。 二、在生活的磨煉中提高領導素養(yǎng) 我是 1996 年 1 月走上領導崗位的，在這近十年的磨煉中，我深深地體會到要當好一個讓組織放心、群眾滿意、干警擁戴的好干部，必須塑造自己高尚的人格魅力，用自己的非權力影響力 第 4 頁 共 7 頁 去教育感化他人，凝聚人心。為此，我注重處理好以下四種關系： 一是注意處理好與班子成員之間的關系。我歷經(jīng)了四任班子，在每一任的班子里，我是最年輕的，也是唯一的女性，對一把手我 都能擺正位置、不要權、不爭權，盡心盡力，為正職出謀劃策，支持正職做好工作；與其他班子成員相處，不越權、不攬權，凡事以大局為重，以團結為重，工作互相尊重、相互支持。多年來，由于能夠正確處理與班子成員之間的關系，我也受益匪淺。 二是正確處理好與分管部門干部之間的關系，充分調(diào)動同志們的工作積極性。作為副檢察長，我注重樸實地與分管部門的干警相處，既注重以身作則，為大家?guī)Ш妙^，也注重嚴格要求，嚴格管理。任副檢察長以來，我已先后分管過近 10 個部門的工作，分管部門的干警成長進步都比較快，大批年輕干部走上了中層領導崗位，有的年輕優(yōu)秀干部被院黨組作為后備干部重點培養(yǎng)，有的被譽為 “ 鐵案檢察官 ” ，有的年富力強成為骨干，在工作中勇挑重擔。自己也因為作風正派，敢于碰硬， .深得同志們的擁戴。 三是正確處理好工作與學習的關系，不斷提高自己的理論素養(yǎng)。回顧十五年的工作經(jīng)歷，給我的啟示是，作為一名年輕干部，除了立足實踐，勇于創(chuàng)新，還必須加強理論學習，提高分析問題、解決問題的能力、提高政治上的敏銳性和堅定性，才能走上健康成長的軌道。平時，無論工作怎么忙，我總是擠出點滴時間來學習政治理論和專業(yè)知識。愛因斯坦曾經(jīng)說過： “ 在天才和 勤奮之 第 5 頁 共 7 頁 間我毫不遲疑地選擇勤奮，勤奮是世界上
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