5三嚴三實黨課交流講稿(編輯修改稿)
2024-09-11 17:19 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 靜不下心來學(xué)習；有的以干代學(xué)，憑經(jīng)驗辦事，需要用的時候臨陣擦槍；特別是在執(zhí)行上級決策部署時眼高手低，拿不出管用的招數(shù)，做不成事，上級給的優(yōu)惠政策也用不足用不好，錯失發(fā)展良機。 （二 ）安于現(xiàn)狀、不思進取。 **位于縣城周邊，這幾年縣小企業(yè)園區(qū)的建設(shè)使 **的經(jīng)濟有了長足發(fā)展，有些黨員干部覺得小日子過得不錯，自我感覺良好，小富即安，固步自封，滿足于守攤子、享清福、好玩樂，創(chuàng)新意識、進取精神消退，一味等上級出政策、等別人出經(jīng)驗。有的對待日常工作標準不高，把關(guān)不嚴，滿足于 “ 大概齊 ” 、 “ 差不多 ” 。有的甘于平庸混日子，心安理得熬年頭，面對基礎(chǔ)設(shè)施、產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的難題，能拖就拖、能推就推，致使部分工作滯后。 第 4 頁 共 7 頁 （三）為官不為、不敢擔當。有的黨員干部對急難重任務(wù)，畏難抵觸，拈輕怕重，關(guān)鍵時刻卸挑子 、重要關(guān)頭掉鏈子。有的遇到矛盾和問題繞道走，只講原則要求，就是不講具體怎么辦。有的處理違規(guī)違法之事時，寧傷原則，不傷關(guān)系，瞻前顧后，不敢亮劍。 （四）急功近利、好大喜功。弄虛作假，報喜不報憂，領(lǐng)導(dǎo)下來調(diào)研只給看光鮮亮麗的，博取虛名、贏得 “ 好感 ” 。 （五）疏于管理、放縱下屬。有的村社干部為了哄著下屬干，搞親親疏疏，靠哥們義氣籠絡(luò)干事，不管下屬違不違紀、犯不犯法，甚至對違規(guī)違紀行為姑息包庇。有的怕丟選票，寧傷事業(yè)不得罪人，當好好先生。當然，也有的人樂得當老好人，搞無原則的一團和氣。 （六）公私不分、濫用職權(quán)。以人情代替原則，公權(quán)私用，前門當官、后門開店。 “ 吃拿卡要 ” ，不給好處不辦事，給了好處亂辦事。 （七）拉拉扯扯、
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