4糧食局年度精神文明建設(shè)的工作總結(jié)(編輯修改稿)
2024-09-11 16:24 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 危害，更加自覺地增強(qiáng)公德意識(shí)、維護(hù)城市形象。教育干部職工自覺做到不亂扔亂倒，不亂穿馬路，不亂停亂放，不做損壞公物，爭做一名好市民的表率，使干部職工重視不文明行為、熱議不文明行為、敵視不文明行為。 開展責(zé)任區(qū)內(nèi)環(huán)境大整治行動(dòng)。根據(jù)創(chuàng)城分工，組織我局干部職工按時(shí)打掃包靠小區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，逐級(jí)落實(shí)環(huán)境創(chuàng)建責(zé)任制，對(duì)科室內(nèi)部環(huán)境營造提出明確要求，號(hào)召全體干部統(tǒng)一思想、立即行動(dòng)起來，共同創(chuàng)建優(yōu)美、亮麗、清潔的工作和生活環(huán)境，對(duì)機(jī)關(guān)各辦公室及樓梯間、衛(wèi)生間進(jìn)行了全面清理。同 時(shí)加大對(duì)辦公樓環(huán)境美化、衛(wèi)生狀況的檢查，檢查結(jié)果作為年終考核的獎(jiǎng)懲依據(jù)。 四、開展文明創(chuàng)建活動(dòng)，促進(jìn)精神文明建設(shè)全面發(fā)展 加強(qiáng)內(nèi)部管理、提升文明單位創(chuàng)建水平。一是加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)內(nèi)部科室的管理，進(jìn)一步明確職責(zé)，規(guī)范辦公秩序，明確完成工作任務(wù)的時(shí)限要求，建立嚴(yán)格的考勤制度，促進(jìn)工作效率提高；二是突出抓好服務(wù)質(zhì)量的提高，加大對(duì)行政執(zhí)法工作人員的管理和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，規(guī)范糧食收購許可證辦理行為，提高服務(wù)水平；提高對(duì)來訪人員接待態(tài)度，切實(shí)做到禮貌熱情，及時(shí)辦理。三是加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)成本的管理。從完善制度入手，進(jìn) 一步完善對(duì)車輛費(fèi)用、 第 5 頁 共 8 頁 辦公費(fèi)用、業(yè)務(wù)費(fèi)用管理制度，做到增收節(jié)支，管理規(guī)范，制度落實(shí)。 認(rèn)真開展 “ 講樹 ” 活動(dòng)。按照要求，堅(jiān)持在機(jī)關(guān)干部職工中開展 “ 講文明、樹新風(fēng) ” 活動(dòng)，重點(diǎn)以反對(duì)奢侈浪費(fèi)為主，教育引導(dǎo)干部職工拒絕 “ 餐桌上的浪費(fèi) ” ，開展 “ 光盤行動(dòng) ” 宣傳，促進(jìn)生活作風(fēng)文明化。 實(shí)施關(guān)愛職工行動(dòng)。尊重和關(guān)心離退休干部，及時(shí)解決老干部反映的問題。關(guān)心體貼職工，對(duì)生病住院職工進(jìn)行慰問，在春節(jié)期間開展對(duì)職工家屬慰問。高度重視對(duì)青年職工、未成年人的思想道德教育，建立健全了行之有效的工作機(jī)制。 認(rèn)真做好信訪穩(wěn)定工作。我局將信訪維穩(wěn)工作納入黨委重要議事日程，強(qiáng)化責(zé)任，落實(shí)任務(wù)，做到群眾來信、來訪事事有答復(fù)，件件有落實(shí)，保障了信訪維穩(wěn)工作有序、扎實(shí)、有效開展，全年無一例越級(jí)上訪，無不安全事故發(fā)生。 扎實(shí)細(xì)致做好送溫暖、扶貧救助等工作
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