整風肅紀教師心得體會總結(jié)(編輯修改稿)
2025-09-11 12:45 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 屆紀律，學習典型案例。確保 “5 個嚴禁、 17 個不準、 5 個一律 ” 入腦入心，爛熟于心，牢記組工干部 “ 十嚴禁 ” 和 “ 五條禁令 ” 。時刻用換屆紀律對照檢查自 己，提醒自己 “ 該做什么、不該做什么、什么能做、什么不能做 ” 。清楚地了解哪些事項當警惕、哪些行為不能做、做了的后 果是什么，始終繃緊嚴肅紀律這根弦。 二是要以堅定的黨性覺悟貫穿干部選拔作用全過程。 組工干部在干部選拔任用中不可或缺，平時的工作也與干 部選拔任用相關(guān)，組工干部的一言一行都倍受關(guān)注，組工干部就是本地選人用人的一個風向標。作為一名組工干部 要堅持公道正派，強化大局意識，以對工作負責、對干部 負責的態(tài)度講公道話、選厚道人，行公道事，不亂許諾、 不以權(quán)謀私，不打擊報復，切實把能干事、會干事、干成 事的干部選出來、推上去。 三是要堅持原則，實事求是，弘揚正氣。作為組工干 部在換屆工作上、干部選拔任用上一定要 堅持原則，要有 底氣。一切按程序，按干部選拔任用規(guī)定行事，把干部考 察的真實情況實事求是的反映出來，真實的把干部的情況 反映出來，不走樣。要心存正氣，要堅持把原則、政策和 程序作為換屆的高壓線、生命線，堅決做到堅持原則不動 搖、執(zhí)行標準不降低、貫徹政策不走樣、履行程序不變通， 努力讓原則、政策和程序說話。組工干部必須伸張正義、公道正派，把干部導向搞好，把換屆風氣搞正。 四是要自警自醒，多反省，多思考，積極尋找工作新 方法、新措施?？丛趫?zhí)行換屆紀律上存不存在問題，看我 們在換屆工作上存不存在漏洞，積極尋找 新方法、新措施，堵塞選人用人上的漏洞，不給品行不端、心術(shù)不正、作風 不實的投機鉆營者有可乘之機。 整風肅紀教師心得體會總結(jié)篇 3 正風肅紀、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境 加強作風建設(shè)狠抓工作落實集中作風紀律整頓活動，使我中心干部隊伍保持了思想上、政治上、組織上、作風上的先進性和純潔性，必將有力地促進我中心組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾作用的充分發(fā)揮。按照 “ 正風肅紀、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境 ” 的要求加強黨員隊伍自身建設(shè)，與時俱進，不斷爭取新的勝利 .主任開展了加強作風建設(shè)狠抓工作落實 集中教育活動，對我們
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