5如何做到社會和諧(編輯修改稿)
2024-09-09 14:19 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 與新農(nóng)村文化建設(shè)的要求，是極不相適應(yīng)的。 （二）文化人才匱乏 不論是專業(yè)人才、管理人才，還是經(jīng)營人才，都嚴(yán)重不 足。鄉(xiāng)村文藝人才更是缺乏，人員是進(jìn)不來出不去。這些狀況不改變，農(nóng)村文化建設(shè)的重任就難以順利完成。 （三）文化產(chǎn)品嚴(yán)重不足 據(jù)調(diào)查，現(xiàn)階段農(nóng)民對文化的需求，重點(diǎn)在以下四個(gè)方面，一是農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)，二是有關(guān)農(nóng)村的法律法規(guī)，三是文學(xué)書籍，四是文化娛樂。從現(xiàn)有的文化產(chǎn)品來看，是嚴(yán)重的供給不足。 （四）農(nóng)民的文化消費(fèi)能力低 第 4 頁 共 7 頁 目前廣大農(nóng)民群眾在物質(zhì)生活明顯改善后，對精神文化生活十分渴求。但從他們生活消費(fèi)支出的安排來看，首先是蓋房子、看病、保子女讀書及日常的生活開支，基本沒有剩余的錢 。農(nóng)民不是不需要文化而是沒有錢去享受。 三、改革創(chuàng)新，扎實(shí)推進(jìn)社會主義新農(nóng)村文化建設(shè) 正因?yàn)檗r(nóng)村文化建設(shè)重要而緊迫，任務(wù)繁重而艱巨，所以，我們要用改革的思路，創(chuàng)新的辦法，來扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村文化建設(shè)。 （一）加大改革力度，創(chuàng)新農(nóng)村文化建設(shè)的體制和機(jī)制 從體制上講，公益性文化事業(yè)單位要真正做到競爭上崗、全員聘用，干部能上能下，人員能進(jìn)能出，收入能高能低，切實(shí)增強(qiáng)事業(yè)的內(nèi)部活力。尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站的體制，要十分明確。鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站，是農(nóng)村文化建設(shè)的前沿陣地，是農(nóng)村文化建設(shè)的主要載體， 是滿足農(nóng)民精神文化需求的主要橋梁和紐帶，公益性十分鮮明，因此，文化站作為第一線公益性事業(yè)單位的性質(zhì)，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)配套改革中不能改變。對文化站作用的發(fā)揮，關(guān)鍵是要?jiǎng)?chuàng)新機(jī)制，調(diào)整職能，明確責(zé)任。 （二）整合資源，建立和完善農(nóng)村文化公共服務(wù)體系
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