20xx超市下半年工作計(jì)劃參考范文(編輯修改稿)
2024-09-08 10:42 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 1)員工素質(zhì)和能力方面的差距 2)需要開(kāi)發(fā)的培訓(xùn)項(xiàng)目 3)對(duì)每一項(xiàng)培訓(xùn)項(xiàng)目都要具體說(shuō)明 4)項(xiàng)目運(yùn)行可能出現(xiàn)的障礙和問(wèn)題 二、員工培訓(xùn)計(jì)劃 ： 通過(guò)培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，使員工增強(qiáng)自信和責(zé)任感，深入了解企業(yè)文化。能夠較好的掌握工作中所必備的業(yè)務(wù)技能。從而保證服務(wù)質(zhì)量，保持工作高效率。 員工培訓(xùn)課程設(shè)置 表 2：課程設(shè)置 序號(hào) 課程 授課教員 課時(shí) 時(shí)間 地點(diǎn) 1 《商品陳列知識(shí)》 本超店長(zhǎng) 李濱涵 2 小時(shí) 5 月 15 日 現(xiàn)場(chǎng)授課 2 《人際關(guān)系》 東方大學(xué)培訓(xùn)講師 周瑩 2 小時(shí) 5 月 21 日 培訓(xùn)教室 3 《提高服務(wù)質(zhì)量》 本超市經(jīng)理助理 阮鳳霞 4 小時(shí) 5 月 2 27 日 培訓(xùn)教室 5 《消防與管理》 消防隊(duì)對(duì)員 王博 3 小時(shí) 6 月 7 日 戶(hù)外演練 6 《企業(yè)文化》 本超市經(jīng)理 付靜力 4 小時(shí) 6 月 1
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