5人力資源部工作總結(jié)及年度工作規(guī)劃(編輯修改稿)
2025-09-07 17:34 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 3 頁(yè) 第一章年度工作總結(jié) 北京 ****有限公司于 xxxx 年 xx 月份正式成立， xxxx 年是企業(yè)從初創(chuàng)期向成長(zhǎng)期轉(zhuǎn)變的階段，企業(yè)完成了籌建工作，新的組織架 構(gòu)成立。帶領(lǐng)人力資源部在這個(gè)階段的主要工作如下： （一）、建立健全合法規(guī)范的人力資源管理制度 合法的規(guī)范是企業(yè)用人留人的起碼前提條件，本年度主要工作是建立健全人力資源管理的各項(xiàng)規(guī)范及管理制度：《人事管理制度》、《勞動(dòng)合同管理規(guī)定》、 《薪酬管理制度》、《績(jī)效考核
研究報(bào)告相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1