5人力資源部個人工作總結(jié)(編輯修改稿)
2025-09-07 16:29 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 今年初接手培訓(xùn)工作，于 2024 年 3 月 29 日制定《關(guān)于印發(fā)2024年度員工培訓(xùn)計劃的通知》（甘建構(gòu)司發(fā) lt。2024gt。19號）和公司 2024 年培訓(xùn)計劃。 截至目前，外部培訓(xùn)共 7 項，目前完成 5 項；內(nèi)部培訓(xùn)18 項，目前完成 14 項；寧夏木爾馬公司培訓(xùn) 2 項，目前完成 1項。 年底根據(jù)各培訓(xùn)單位上報的有效性評價表，分析培訓(xùn)數(shù)據(jù)和培訓(xùn)效果，制定 2024 年度培訓(xùn)管理工作數(shù)據(jù)分析。 第 3 頁 共 4 頁 定期對培訓(xùn)工 作進(jìn)行監(jiān)督檢查，這項工作開始沒有做是一項失誤。在今后的培訓(xùn)工作中，一定要把培訓(xùn)實(shí)施和效果監(jiān)督檢查放在首位，因?yàn)橛行У乇O(jiān)督檢查是促進(jìn)培訓(xùn)管理不斷發(fā)展的重要基礎(chǔ)。 、家屬工參加社會養(yǎng)老保險工作。 從 2024 年 4 月 26 日起接到 XX 縣區(qū)政府文件《關(guān)于印發(fā) XX縣區(qū)城
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