5市環(huán)保局年度組織工作計劃(編輯修改稿)
2025-09-07 03:16 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 查。（責任領導： xx、xx，責任單位：局政工科、監(jiān)察室，局屬各單位） 三、加強領導班子和干部隊伍建設，著力建設高素質(zhì)骨干隊伍 。完善領導班子和領導干部考核，加強 第 3 頁 共 5 頁 領導班子思想政治建設，完善以民主集中制為核心的領導班子制度建設，優(yōu)化領導班子運行機制。（責任領導： xx， xx，責任單位：局政工科、監(jiān)察室） 。認真貫徹落實《 XX省優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)選拔工作實施辦法》，加強年輕干部培養(yǎng)，建立后備干部庫。統(tǒng)籌使用好各年齡段干部， 做好女干部、非中共黨員干部的培養(yǎng)選拔工作。做好老干部工作，優(yōu)先落實老干部政策，加強老干部思想政治建設，建立老干部意見收集反饋督辦機制，引導老同志為黨和人民事業(yè)增添正能量。（責任領導： xx，責任單位：局政工科） 四、認真落實從嚴治吏要求，切實加強干部管理監(jiān)督 化干部日常管理和監(jiān)督。分層分級制定領導干部行為規(guī)范，劃定干部行為界限，為干部立規(guī)矩。加強干部規(guī)矩意識教育培訓，讓干部知規(guī)矩。認真落實對領導干部進行提醒、函詢和誡勉制度，規(guī)范談心談話制度，推動經(jīng)常性提醒教育制度化、規(guī)范化，讓干部守規(guī)矩。持續(xù)抓 好干部工作紀律、工作作風等問題的監(jiān)督檢查。深入推進領導干部個人有關事項報告和抽查核實。積極配合做好干部人事檔案專項審核
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