5區(qū)委組織部長公道原則先進(jìn)事跡(編輯修改稿)
2025-09-06 23:52 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，他在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，組織制定了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范干部選拔任用強(qiáng)化干部管理若干暫行規(guī)定》、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部工作的意見》和《關(guān)于實(shí)行年輕干部基礎(chǔ)知識和基本能力測試制度的意見》；為加強(qiáng)城市社區(qū)黨建，他組織在社區(qū)開展了 “ 聯(lián)幫駐 ” 、 “ 百千萬 ” 等活動，不僅進(jìn)一步加強(qiáng)了社區(qū)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)，激發(fā)了社區(qū)活力，而且 改善了社區(qū)辦公條件，使轄區(qū)居民群眾享受到了更優(yōu)的服務(wù)和更多的實(shí)惠。即使在得知自己身染生病的情況下，他依然選擇堅(jiān)守崗位。奧運(yùn)安保期間，只要是他值班都是 24 小時在崗，餓了就吃方便面，困了就在辦公室休息，有時頭疼得難以忍受時，就用椅子頂住頭部來緩解，沒有因病請過一天假，以常人難以想象的堅(jiān)強(qiáng)毅力實(shí)踐了
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