5全面從嚴(yán)治黨新形勢(shì)下問(wèn)責(zé)工作對(duì)于審計(jì)機(jī)關(guān)的挑戰(zhàn)和建議(編輯修改稿)
2024-09-06 22:17 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 權(quán)，存在越位問(wèn)責(zé)和問(wèn)責(zé)過(guò)頭的現(xiàn)象。一是有的違反了 ? 法無(wú)授權(quán)不可為 ? 的原則，對(duì)一些按照權(quán)限應(yīng)移送相關(guān)部門處理的違紀(jì)違規(guī)事項(xiàng)，以罰代處，或者采取通報(bào)批評(píng)、警告、責(zé)令向?qū)徲?jì)機(jī)關(guān)做出書(shū)面檢查等方式處理，導(dǎo)致問(wèn)責(zé)工作力度打了折扣。二是有的地方紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或組織人事部門在沒(méi)有法律授權(quán)的前提下，要求審計(jì)機(jī)關(guān)在出具報(bào)告時(shí)，除了對(duì)所有違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題劃分責(zé)任外，還要提出問(wèn)責(zé)意見(jiàn)或建議。三是有的地方審計(jì)機(jī)關(guān)，對(duì)被審計(jì)單位和被審計(jì)對(duì)象的一些輕微的違規(guī)問(wèn)題，比如會(huì)計(jì)科目使用錯(cuò)誤，資產(chǎn)未入賬、會(huì)計(jì)記錄不規(guī)范等，也提出了追責(zé)問(wèn)責(zé)的意見(jiàn)和建議，造 第 4 頁(yè) 共 7 頁(yè) 成問(wèn)責(zé)擴(kuò)大化，影響了問(wèn)責(zé)工作的嚴(yán)肅性。四是有的審計(jì)機(jī)關(guān)在跟蹤督促 審計(jì)整改情況時(shí)，對(duì)審計(jì)報(bào)告和審計(jì)決定書(shū)上一些無(wú)法進(jìn)行整改而且紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)已介入、進(jìn)行了核查的問(wèn)題，認(rèn)為沒(méi)有追責(zé)或者追責(zé)過(guò)輕，要求進(jìn)一步加以問(wèn)責(zé)，超越了審計(jì)機(jī)關(guān)的職責(zé)范圍。 （三）審計(jì)宣傳尤其是關(guān)于審計(jì)工作的職責(zé)、權(quán)限，面向社會(huì)大眾宣傳不夠，導(dǎo)致社會(huì)對(duì)審計(jì)工作的認(rèn)識(shí)有 ? 誤區(qū) ? 。很多部門單位和黨員、干部對(duì)問(wèn)責(zé)工作了解不全面，加之審計(jì)機(jī)關(guān)對(duì)法律賦予其的職責(zé)、權(quán)限等宣傳不夠，部分被審計(jì)單位和對(duì)象在審計(jì)結(jié)束后被問(wèn)責(zé)處理時(shí)，往往產(chǎn)生誤解，認(rèn)為之所以被問(wèn)責(zé)是因?yàn)閷徲?jì)造成的（而不是從自身違紀(jì)違法行為查找不足）。極 少數(shù)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、組織人事部門的干部在開(kāi)展問(wèn)責(zé)時(shí)，為了回避矛盾，自覺(jué)不自覺(jué)地把問(wèn)責(zé)的責(zé)任推向?qū)徲?jì)機(jī)關(guān)，導(dǎo)致審計(jì)工作被動(dòng)、四面樹(shù)敵，給審計(jì)工作環(huán)境帶來(lái)不利影響。少數(shù)不作為、慢作為的干部甚至把審計(jì)監(jiān)督作為 ? 擋箭牌 ? 和 ? 托辭 ? ，審計(jì)機(jī)關(guān)無(wú)辜背了 ? 黑鍋 ? 。 （四）少數(shù)地方對(duì)審計(jì)機(jī)關(guān)提出的問(wèn)責(zé)要求，超出了審計(jì)機(jī)關(guān)和審
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1