5人民銀行年度工作總結(編輯修改稿)
2025-09-06 21:12 本頁面
【文章內容簡介】 損人民幣收繳工作。根據上級緊急文件精神及任務指標，先后兩次召集各銀行機構負責人會議，兩次通報督辦，并采取人民銀行干部帶頭深入商家、零售店、公交站點等進行宣傳和兌換以及廣泛發(fā)動中小學生參與等措施，切實把小面額殘損人民幣回收工作作為一項階段性重點任務來抓，截止 10月末，全轄共組織回收 10 元券以下面額殘損幣 670 多萬元，并以等額同券別幣種投放市場，為凈化我縣 人民幣流通環(huán)境做出了積極貢獻。 四、扎實開展金融信息調研工作 加強和改進信息調研工作。召開了信息調研專題工作會議，進一步完善了信息調研考核獎懲機制，兌現(xiàn)了 2024 年度信息調研工作獎懲，分解下達了年度上報任務。通過不懈努力，年內共編發(fā)金融信息 24 期，完成領導干部調研報告及其它調研文章 15篇，編發(fā)寶清金融信息 3 期，上報政府信息網金融信息 4 件，上報各類征文 18 篇。此外，認真完成農民訂單農業(yè)、小額貸款公司經營情況、農行三農事業(yè)部改革、保險市場發(fā)展情況、金融支持現(xiàn)代農業(yè)、小面額紙幣流通情況、小微企 業(yè)經營情況、政府融 第 6 頁 共 11 頁 資平臺、法人機構存貸款利率、秋糧收購等十余項專題調查和信息約稿等情況反饋任務。根據上級行通知要求，認真做好網絡信息輿論引導工作，設專人負責每日報送不少于 5 條針對央行輿情信息的網絡評論，為正確引導公眾輿論，宣傳貨幣金融政策，維護央行形象做出了積極貢獻。 五、加強制度建設，強化內部管理 根據市中心支行違章問責制度要求，制定了支行違章問責實施辦法，修訂完善了支行出勤考核制度、值班制度， 11 月初，專門印發(fā)了《黨組關于切實加強考勤工作的意見》，進一步嚴肅了工作紀律。年內根據有關制 度和違章問責辦法共處罰問責 5 人次，罰款 600 元。進一步落實了主要領導 “ 三不直接分管 ” 的規(guī)定。認真落實 “ 保工資、保開門 ” 的財務工作指導思想，增強節(jié)能減排意識，以車輛油耗管理為重點，建立了領導用油包干制，壓縮燃油費開支 60%以上。 根據哈中支關于重新招聘合同制守押員的通知要求，在積極配合上級行做好考核錄用新守押員的同時，耐心做好因年齡較大需重新?lián)駱I(yè)的 3 位原崗位人員的思想政治工作，確保了支行守押隊伍的平穩(wěn)過渡和年輕化、專業(yè)化。 積極配合市中心支行人事部門做好干部人事檔案整理工作，共派出 2 人，歷 時 40 多天，全面梳理并重新裝訂了干部人事檔案，為中支系統(tǒng)迎接上級行檔案管理專項檢查和驗收達標做出了 第 7 頁 共 11 頁 積極貢獻。 六、加強黨風廉政建設和反腐敗工作 認真貫徹落實紀檢監(jiān)察工作會議精神，通過落實黨風廉政建設責任制、加強作風建設、推行黨務、政務、行務公開，切實將紀檢監(jiān)察工作融入到支行各項管理工作之中。加強對黨員干部的廉政教育，組織學習了《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員監(jiān)督條例》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等黨 紀條規(guī)。突出
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