4領導干部廉政建設經(jīng)驗交流(編輯修改稿)
2025-09-06 20:13 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 領導，凡重大問題決策、重要人事事項、重要建設項目安排、 第 3 頁 共 5 頁 大額資金的使用、大宗物品的采購等，必須堅持集體討論、集體決策，不得個人說了算。 “ 一把手 ” 原則上不得分管人事、經(jīng)費、基建，以解決重要領導分管具體工作不便監(jiān)督的問題。三是健全完善民主生活會制度?；鶎臃ㄔ侯I導班子每年要召開一次高質量的民主生活會，認真開展批評和自我批評，力爭把班子中、班子成員中存在的主要問題通過民主生活會解決好，創(chuàng)建公正、廉潔、高效領導班子。 三、 樹立社會主義核心價值，加強道德情操建設 要抓好領導干部廉政建設和反腐敗工作，基層法院領導干部要樹立社會主義核心價值，加強道德情操建設?；鶎臃ㄔ侯I導干部樹立社會主義核心價值就是堅持 “ 三個至上 ” ，即 “ 黨的事業(yè)至上、人民利益至上、憲法法律至上 ” ，做到 “ 為大局服務，為人民司法 ” 。加強道德情操建設，要學習我們中華民族的傳統(tǒng)優(yōu)秀文化，如諸葛亮 “ 鞠躬盡瘁，死而后已 ” 的報國為民思想，范仲淹 “ 先天下之憂而憂，后天下之樂而樂 ” 的崇高品德思想，文天祥 “ 人生自古誰無死，留取丹心照汗青 ” 的赤膽忠心思想。要學習我黨老一輩革命 家勤儉樸素、艱苦奮斗、公而忘私的優(yōu)良作風和光榮傳統(tǒng)。以中華先烈的崇高思想情操和優(yōu)良道德品質武裝自己的
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1