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4領導干部批評與自我批評總結材料(編輯修改稿)

2025-09-06 20:06 本頁面
 

【文章內容簡介】 自我批評過程中,領導干部帶頭,甘于當靶子zwj。防止避重就輕舍本逐末,只談成績不談問題,更不能以班子的問題代替?zhèn)€人問題,不能以客觀存在的問題代替?zhèn)€人主觀因素的剖 析,一定從信念,從黨性修養(yǎng)方面找準自身存在的癥結所在,扎實開展批評與自我批評。 在開展批評與自我批評過程中,領導干部帶頭揭短亮丑,不當只照別人的手電筒,其他班子成員才會深挖存在問題的思想根源,不講面子
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